大阪府の
医師求人(常勤)検索結果 1,556件

☆当直はございませんので、体力面の負担も少ないお仕事です
☆勤務条件も相談できますのでワークライフバランスをお考えの方も必見です
☆働き方改革に早い段階で取り組まれているため長くご勤務いただける医療機関です

【働きやすさ】
■理事長が物腰柔らかなドクターで、現場の意見にしっかり耳を傾け尊重してくださるため職員からの信頼も厚いお方です。
■オペは必須ですが、担当する病棟患者数や外来数に関してはご希望をお伝えいただけますと調整可能です。
■働き方改革を積極的に導入しており、在籍医師からはワークライフバランスが実現できると好評です。

【業務内容】
■月曜日から金曜日までの午後をオペ日としており、麻酔科は常勤2名体制で実施されています。
■オペについては脊椎以外を幅広く実施しており、専門部位もご担当いただきつつ外傷など広くご対応いただけるドクターですとありがたいです。
■大通りに面していますが住宅街が比較的近く、ご高齢の患者様の割合が高いのが現状です。

【募集背景】
■病院の体制が変更になったことに加えて、働き方改革を見越した体制のさらなる強化のためにドクターを募集することとなりました。
■地域密着型の病院ですので患者さんにじっくり向き合い、信頼関係を築いていくことに共感いただけるドクターに是非おすすめの職場です。
■最短で2024年1月からのご入職が可能です。もちろん2024年4月以降のご入職も可能ですのでご希望をお申し付けください。

☆週4日勤務も可能です。時間外出動の頻度も少なく働きやすい環境です。
☆経験とスキル次第では、年俸2,000万円の高年収も可能です。
☆駅から徒歩3分とアクセスが良く、大阪市内からの通勤も便利です。もちろん車通勤も可能です。

【医療機関情報】
■豊富な診療科を持つ地域密着型のコミュニティ病院で、救急対応も積極的に行っております。
■24時間体制で救急対応を行い、急性期病棟でのケアから在宅復帰に向けたリハビリまで一貫して対応します。
■消化器外科、整形外科に強みがあります。。病院の他にも老健やサ高住も運営しており、経営状況は良好です。

【業務内容】
■訪問割合は施設6割、個人宅4割となります。病院全体で患者は230名程となります。3名の医師で受け持つ予定です。
■1日の訪問数は、個人宅の場合3～4件、施設の場合は1～2件（1施設9名程度）です。先生にもよりますがおおよそ16時頃に戻ってきてカルテを入力されるケースがほとんどです。
■時間外出動の頻度は医師1名あたり年間1～2回で、その際は給与と別途出動手当、看取り手当が支給されます。ファーストコールは看護師となります。

【職場環境と雰囲気】
■一般病床と療養病床のバランスの良いケアミックス病院となっており、急性期に携わりながらも無理せずご勤務頂くことが可能です。
■事務長は勤続年数14年と古株になっており、困ったことがあれば頼ることのできる環境です。
■コメディカルも定着しやすい環境です。年間で10%未満程の離職率となります。看護師は病院全体で約130名程在籍しております。

☆他科目との垣根が低いので相談がしやすい環境です。
☆24時間の保育所も設置しており、女性医師も活躍しております。（医師の1/3が女性医師です）
集中治療専門医をお持ちの方であればご応募が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■大阪府堺市の地域を担う急性期病院で、他にも医療施設を展開する法人です。地域に根ざした医療を提供しています。
■引っ越し費用・不動産仲介手数料や敷金礼金等は法人全額負担ですので遠方からお引越しされる先生も歓迎です。
■交通量の多い地域に位置しながらも、周囲には公園や生活雑貨店があり利便性も高い立地です。

【具体的な業務内容】
■集中治療科では、ICU4床およびHCU4床の病棟管理を担当していただきます。主にICUは主治医で持っていただきます。
■ICUは4床のclosed-ICUシステムで、各科（特に麻酔科）との応援体制が整っており、すぐにフォローしあえる環境です。
■ICUとHCU業務の他に先生が希望をすれば麻酔科業務にも携わることができるのでカスタマイズ性が高い求人です。

【募集背景】
■現在の部長の先生が高齢により数年で勇退を考えられているため、部長候補の先生を募集しております。
■女性医師の活躍を支援するため、24時間保育所を設置しており、働き方改革も実施しています。
■常勤医師の確保を進めつつ、新規建物の建設計画も進行しており更なる体制強化を図っております。

■病院の他にクリニックや介護施設、ホテル等も運営している法人です。
■病床稼働率は98〜100%で病院収益も好調です。当直や早出・居残りで更なる年収アップも可能です。
■最寄り駅から徒歩3分とアクセス良好な病院ですが車通勤も可能です。


【職場環境と雰囲気】
■離職率が非常に低い病院で、長くお勤めされている医師や看護師含めスタッフが充実しております。
■複数の最寄り駅から徒歩圏内の立地で交通の便が良く、電車で通われている方がほとんどです。
■残業がなく、ほとんどの医師が定時退社をしているため、ワークライフバランスを重視した職場環境が整っています。

【具体的な業務内容】
■病棟管理、オペ、救急対応、一般外来、専門外来を担当していただきます。オペは週に1～2回程度で数は多くありません。
■外来は週に1コマ、病棟管理は25～30名の患者を主治医制で管理します。救急対応は月平均70台の救急車対応、整形外科疾患は2～3割程度です。
■当直に関しては内科当直のみですので外科は当直がございません。オンコールもほぼございません。

【募集背景】
■現在働かれている医師が70代後半の医師で勇退を考えておられるため、新たに常勤の整形外科医を募集しています。
■急性期での勤務ではなく、すこしアクティビティを下げて勤務をしたい50～60歳前半の医師が適任です。
■入職時期に関しましては先生のご意向をもとに相談して決めたいお考えですので、まずはお問い合わせください。

■外来が無く、病棟管理のみの働き方で当直もございません。
■2025年4月入職できる先生を募集されております。
■条件の相談も可能ですのでお気軽にご相談下さい。

【職場環境と雰囲気】
■9時から17時の勤務時間で、メリハリをつけた医師のワークライフバランスが重視されている環境です。
■最寄り駅から歩いて来られる方が多いですが、最寄り駅からの送迎バスサービスもご利用いただけるため、通勤の便利さが魅力です。
■地域の教育機関が充実していますので子育て中の医師にも配慮された環境で働いていただけます。

【具体的な診療内容】
■療養型病院ですので慢性期疾患の平均20～30名の患者様の病棟管理をメインでご担当いただきます。
■外来診療がなく、病棟での患者管理に専念できる体制が整えられております。また、常勤医師も複数おりチーム制で医療に取り組んでおります。
■主治医制を採用しており、肺炎や床ずれ等の合併症を管理していき、患者様一人ひとりとの関係性を大切にしています。

【特長的な設備】
■ホテルのように美しい病院内装で、療養型病院とは思えないほど快適な勤務環境が提供されています。
■紙カルテではなく、電子カルテを導入しておりますので患者様情報を効率的に管理が行えます。
■電車通勤の先生が多いですが、職員専用の駐車場も完備されているため、お車でのご通勤も便利です。

☆ハード面が非常に充実しており治療に集中できる環境です。
☆当直・オンコールなしでの勤務も可能なので働き方はご相談ください
☆週3日や時短勤務も相談可能です

【職場環境と雰囲気】
■地域医療の中心的役割を担っている病院です。他職種との連携も大切にしており、ＮＳＴや各種委員会活動を実施し、チーム医療を提供しております。
■週3日や時短勤務も相談可能で、働き方の自由度が高くなっております。若手の方も歓迎しております。
■24時間保育所が併設されており、病児保育も対応可能です。家庭との両立を重視したい医師にとって理想的な環境となっています。

【業務内容】
■主な症例は消化器外科や内科全般の集中治療管理となります。年間6,000件近い救急の受け入れがございます。
■手術を終えた患者様の管理が主な業務となります。ER型の救急とICUの管理をお願いします。
■OD（オーバードーズ）の処置後の患者も多く、その専門的なケアもお願いしております。

【医療機関情報】
■ハード面が充実しており、医師が治療に集中できる環境が整っています。救急救命士も約20名在籍しております。
■救急科の常勤医師が増えてきておりお互いに支え合う環境ができつつあります。病院として救急に力を入れていく方針です。
■発熱外来・新型コロナウイルスPCRセンターを設置しており、地域医療支援病院として豊能二次医療圏における地域の診療所を支援している病院です。

☆勤務医での募集となります。
☆高年収が期待できます（例：週4日勤務 1,500万円～/週4.5日勤務 1,700万円～/週5日勤務 年収1,800万円～2,000万円）
☆訪問時は看護師が同行します

【職場環境と雰囲気】
■人気の北摂エリアで車でも通いやすく駅からも徒歩圏内の訪問診療専門のクリニックです。
■アットホームな雰囲気で医師やスタッフ同士の垣根は低く長期で勤務をしたい先生にも働きやすい環境です。
■勤務歴の長いベテランの先生が多いのでセカンドキャリアで長く活躍できる場所をお探しの先生にもおすすめです。

【医療機関情報】
■施設往診が中心で比較的軽症の患者様が多いクリニックです。患者様も多く経営は安定しています。
■連携医療機関の病院がございますので緊急搬送時のバックベッド体制も整っております。
■訪問診療が未経験でも興味がある先生であれば歓迎です。院長による実地研修をする事も可能です。

【業務内容】
■施設往診が大半のため居宅訪問はほとんどありません。午前午後ともに2～3施設の診療をしていただきます。
■施設患者の健康管理が主な業務となります。施設内で対応ができる処置以外は連携している病院で対応をしていただきます。
■臨床経験が少しでもある先生であれば科目不問でご応募が可能です。やる気のある先生なら歓迎です。

☆常勤だけでなく、非常勤でのご相談も可能です♪
☆子育て中先生が多く在籍しており、急なお休みにも柔軟にご対応いただけます。
☆麻酔延長は多少ございますが、頻繁にはございません。

【職場環境と雰囲気】
■麻酔科部長はとても温かみのある先生で、「より働きやすい環境を作っていきたい」、といったお考えがございます。
■子育て中の先生が多く在籍されている病院で、急なお休みにも柔軟にご対応されております。
■20代から60代と幅広い年齢の先生がご勤務をされております。指導医が多数在籍されており、学べる環境が整っております。

【具体的な業務内容】
■オペ麻酔をお願いしておりますが、ペイン外来、ICU業務にご興味のある先生は、業務内容のご相談も可能です。
■オペ麻酔は、産婦人科・整形外科・外科領域がメインとなります。新生児、乳児の麻酔症例はございません。
■無痛分娩に強い病院で、ご経験のない先生でもこれから学びたい先生でございましたら歓迎されています！

【具体的な医療機関情報】
■基本的に17時までのご勤務です。始業時間を変更することは難しいですが、15時、16時までといった終業時間の時短勤務相談が可能です。
■オンコール対応は基本ございません。当直なしも検討が可能です。大阪府から兵庫県を中心に病院・クリニック・施設を運営しています。
■駅から徒歩1分でアクセス良好な立地にあります。原則公共交通機関でのご通勤をお願いしております。

■当直無しの相談が可能です。
■外観や立地が魅力的です。近くには商業施設もございます。
■少しでもご興味あれば一度お問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
・数年前にできたばかりのクリニックですので、内装も新しく綺麗な環境で勤務が可能です。
・週4日勤務や時短勤務等、先生のライフスタイルに合わせて勤務体系の調整が相談可能で子育て中の先生にもおすすめです。
・最寄り駅より徒歩圏内でファミリー層の多いエリアです。ターミナル駅からもアクセス良好です。

【募集背景】
・増患に伴い、体制強化を図るので現場を任せられる先生がいれば副院長候補としての検討も可能です。
・入職時期に関しましては、先生のご都合に合わせられますので面談後に決めていきたいご意向です。
・常勤に関しては、現在院長と副院長の2名体制ですので一緒にクリニックを大きくしていく意欲のある先生をお待ちしております。

【やりがい】
・無痛分娩をこれから増やしていきたいご意向ですので学びたい先生は院長先生に直接ご指導いただけます。
・外回転術等も件数自体は少ないですが、対応できる医師が院長以外にも在籍しております。
・インセンティブ制度もあり、先生の頑張り次第では働きに応じて年収2,500万円以上の高額給与も見込めます。

☆人工呼吸器の設置も多く、難病の患者様も積極的に受け入れている病院です。
☆救急指定の無いゆったり当直をしていただける方も歓迎いたします。
☆年収を上げたい先生であれば、当直に入っていただく事も可能です。

【具体的な業務内容】
・療養型病院ですが、院内でCVポート造設、胃瘻造設、膀胱増設などの手術も行っております。
・内科外来と病棟管理をお願いしておりますが、訪問診療をしてみたい等、業務内容についてはご相談可能です。
・勤務時間については、柔軟にご相談が可能です。始業時間・終業時間はお気軽にご相談ください。

【募集背景】
・現在理事長が院長を兼任しておられ、理事長の負担軽減のため、院長候補の募集もしております。
・全身管理ができる先生の募集です。ご専門が内科系以外の先生にもご応募いただけます。
・急性期病院からの受け入れも積極的にしておられ、地域医療に貢献をしている病院です。

【具体的な医療機関情報】
・最寄駅からも徒歩圏内とアクセスの良い立地で、電車通勤も便利ですが、お車での通勤も可能です。
・院内に保育所があり、実際にお使いされている子育て中のドクターも在籍しておられます。
・100床未満の療養型病院ではございますが、呼吸器疾患の患者様が全体の30%程度おります。

■週5日当直無で年収1,800万円以上可能です。
■希望があれば当直を週1日可能ですので年収に上乗せも可能です。
■高給与が狙える求人ですので是非お問い合わせください。

【職場環境と雰囲気】
■慢性期の療養型病院です。救急指定無しの医療機関ですのでゆったりとした勤務が可能です。
■同法人に急性期病院もございますので、お互いに密に連携を取りながら患者様の入院生活を支えています。
■理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も多数在籍しており、親身なリハビリや入院生活を送っていただけるように病室や建物にもこだわっております。

【具体的な診療内容】
■基本的に一般外来を１～2コマ程度お願いすることとなりますが、先生の専門を活かした専門外来の立ち上げも可能です。
■常勤6名体制で運営しており、一人あたりの病床担当数は20床未満と療養病院の中でも少なめのため、ご負担は大きくありません。
■回復期病床と療養病床を中心にご担当いただく予定です。回復期病床では近隣の急性期病院での骨折手術や脳卒中治療を受けられたあとの患者様が中心です。

【募集背景】
■現在常勤医師6名体制ですが在籍医師の高齢化が進んでおり、勇退も考えて体制を強化しておきたいご意向で募集をしております。
■入職時期については、面談後に先生とご都合を調整し決定いたします。先生のご希望をお聞かせ下さい。
■病棟管理メインでのご勤務となりますが、先生のご要望も最大限汲み取っていただけますのでまずはお問い合わせください。

■土・日・祝がお休みの求人です！
■最寄り駅から徒歩1分の立地です！
■オンコール無しの求人です♪

【具体的な業務内容】
■訪問診療を施設や個人宅のどちらも担当していただきます。院長先生がつきっきりで2ヵ月間教えてくださいますので訪問診療の手技を身に着けたい先生におすすめです。
■ドライバー・看護師の同行があり運転の必要がございません。また、訪問診療を通じて幅広い疾患に触れることができます。
■一般的な内科系疾患の対応が主な業務です。エリアとしては尼崎、北摂エリアを中心に施設の訪問診療を主として活動いたします。

【募集背景】
■訪問診療をメインにしているクリニックですが、患者数の増加と外来のニーズが増えてきているため、体制強化を図っていらっしゃいます。
■理事長の負担軽減のため、新たな医師を募集しています。訪問診療未経験のドクターでもご応募いただけますのでまずはお問い合わせください。
■入職時期に関しては、先生と相談して面談後に一緒に決めたいご意向ですのでお気軽にお問い合わせください。

【具体的な医療機関情報】
■24時間365日、医師や看護師が連携してサポートできる体制を作っておられ、訪問診療を一から学べる医療機関です。
■院長が女性の先生ということもあり時短勤務や子育て中のドクターにもご理解をいただけており、ご相談が可能です。
■訪問診療クリニックを2件経営しており、施設数や患者数も増加しているクリニックです。

☆週4日のご勤務も検討可能です。週4日であれば年俸1,600万円以上が検討可能です。
☆車通勤可で、最寄り駅から徒歩5分以内の立地条件も魅力の一つです。
☆内視鏡検査をしていただける先生を拡充することにより今まで他院に搬送していた患者様を自院で検査いただきたいと考えておられます。

【職場環境と雰囲気】
■週4日のご勤務や当直・オンコール無しでのご勤務も可能です。またほぼ残業もないので、ワークライフバランスの取りやすい環境です。
■常勤医師の平均年齢は50～60歳です。皆患者様に愛され、地域に密着した医療の提供を目指しております。
■100床未満のコンパクトな病院で、医師、看護師、薬剤師が密に連携を取りつつ運営を行っております。

【業務内容】
■平均2コマ/週の外来診療を行い、高齢者中心の患者様をメインでご対応いただきます。
■病棟管理は、一般病床15名程度、療養病床15～20名程度の患者様を担当していただく予定です。
■救急対応に関しては、救急車が1日０～1台程度と比較的落ち着いております。救急患者は内科もしくは整形外科の疾患を診療しております。

【募集背景】
■内視鏡をしていただける常勤のドクターを募集しております。「内視鏡設備はあるが検査をしてくれる医師がいない」という状況を改善をしたいご意向です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしながら業務に取り組んでいただける先生を歓迎しております。
■内視鏡件数が現状そこまで多くないのでゆったり腰を据えて働きたい医師におすすめです。

☆人気エリアである大阪市内のクリニックです。最寄駅から徒歩1分と通勤利便性も良好です。
☆「かかりつけ医」や「町医者」、「ホームドクター」、「地域密着」等のキーワードに関心をお持ちの先生は、是非ともお問い合わせください。
☆マネジメントは法人にお任せし、プレイヤーとしての医師業務に専念できる環境です。

【医療機関情報】
■2年間で複数の分院を開院させている、非常に勢いのある法人です。内科の他に小児科クリニックも展開しており、今後は大阪府外にも開院予定がございます。
■「かかりつけ医」、「町医者」として、地域からの評判も高い法人で、特に糖尿病治療においては関西でもトップクラスの診療実績がございます。
■院長ながら、経営や管理、採用等のマネジメントは法人にお任せできますので、診療に集中したいタイプの先生に非常にお勧めです。

【職場環境と雰囲気】
■理事長は、人への優しさや高いバイタリティーを感じさせるお人柄の先生で、世界的な著名人による講演会を配信するプラットフォームにも登壇された実績がございます。
■クリニックの理念である「関わる一人ひとりが生き生きと充実した日々を過ごし、幸せで納得できる人生の創造に貢献します」という想いを全職種が大切にしています。理念研修も経て、全ての職員が同じ方向を向いて地域の健康増進のサポートにあたっております。
■通勤利便性の高さも魅力の1つで、御堂筋線の最寄駅からは徒歩約1分、JRの駅からも徒歩11分でアクセス可能です。

【業務内容】
■クリニックは昔ながらの町並みも漂うエリアにあり、主に生活圏内の患者様が来院されています。
■外来のみや、訪問診療をミックスした働き方等、業務内容のバランスは柔軟にアレンジすることができます。
■現状、残業はほとんど発生しておらず、また週4日勤務も可能ですので、家庭やプライベートとの両立を叶えたい先生にも無理なくご勤務いただけるかと存じます。

☆働き方次第では最大年収3,000万円も狙える好条件求人です。
☆週4.5日勤務や、当直無しの勤務も可能です。
☆弊社コンサルタントも訪問済の医療機関です。先生のご希望やご不安等、気軽にご相談ください。

【具体的な医療機関情報】
■脳神経外科と整形外科を中心に、地域の急性期医療に積極的に取り組んでいる医療機関です。
■低侵襲のオペも取り入れており、腰椎内視鏡手術は関西でもトップクラスの実績を誇っています。
■現在の先生の働き方や収入をベースに、双方の希望の擦り合わせを行いながら条件を決定する選考スタイルです。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩10分圏内でアクセスできる他、周辺には飲食店やコンビニも複数ございます。（マイカー通勤も可）
■常勤医師は5名在籍しており、フットワークが軽く、周囲に協力的な医師が多いのが特徴です。
■ご入職後のギャップをできるだけ小さくしてほしい、という考えからご面談では理事長が積極的に質疑応答に参加されます。病院見学のみでも大歓迎です。

【やりがい】
■年収2,000～3,000万円のポテンシャルがある好条件求人で、働き方次第では高額な報酬が期待できます。
■一般外傷にご対応いただける先生であれば、ご自身の専門領域を生かした働き方の相談が可能です。
■週4.5日勤務が基本で、常勤医師は当直無しも可能なため、オンオフを切り替えた働きが叶います。

☆大阪市内の中心部、複数の駅から徒歩圏内の内視鏡求人です。
☆平日のみの週4日勤務も可能な求人で、残業もほとんどございません。
☆勤務時間の調整をご希望の先生は別途お問い合わせください。

【医療機関情報】
■国際的な医療グループから支援を受け、世界基準の医療サービスを提供しているクリニックです。
■駅チカの商業施設内に位置しており、オフィス街という立地柄、ビジネスパーソンの対応に強みを持っています。
■健康診断の他、渡航前の医療相談や予防接種等にも対応しているのも特徴のひとつです。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩6分程度でアクセスができ、雨天時は地下から濡れずに通勤できる点も魅力です。
■快適にお過ごしいただけるよう調度品や照明にも拘り、明るく綺麗でホテルのような内装が印象的です。
■約9割が健診の受診者です。体制強化、内視鏡検査の検査数拡大へのご協力をお願いいたします。

【具体的な診療内容】
■午前中は健診や人間ドックにおける上部内視鏡検査を、午後は健診の問診対応を主にお願いしたい意向です。
■検査件数は最大12〜13件/4時間で、基本は経鼻の検査となります。富士フィルムの内視鏡を使用しています。
■問診やレポート作成の他、ワクチン接種やPCR検査等をお願いする可能性もございます。

☆最寄り駅から徒歩5分の立地で、公共交通機関でのご通勤も便利です！
☆当直・オンコールがなく、残業もほとんどございません！
☆働きやすい環境で、職員の退職率も低いため、長期的にご勤務されたいドクターにオススメ♪

【医療機関情報】
・250床のケアミックス病院で、急性期医療と療養医療及び介護にも力を入れてらっしゃる法人です。
・一般病床47床、地域包括ケア病床25床、回復期リハビリテーション病床25床、医療療養病床153床に加えて
　特別養護老人ホームも運営されており、医療・福祉に対して総合的に貢献されています。

【職場環境と雰囲気】
・常勤ドクターが7名いらっしゃり、うち5名が70歳代と長年ご勤務されているドクターが多く在籍されています。
・医局人事で来られているドクターもいないため、出身大学や医局も特に気になさらずご勤務いただけます。
・リハビリにも力を入れており、セラピストが約40名（PT30名、OT5名程度　ST若干名）いらっしゃいます。
　また、オープン型MRIやCTもあり検査体制も整っております。

【募集背景】
・地域包括ケアや回復期リハビリテーションの増床のための組織強化を図りたいお考えがございます。
・ドクターの高齢化が進んでおり、世代交代を考えらているため今後を担っていただける先生を募集しております。
・指導できる立場のドクターも在籍しているため、転科をお考えのドクターでもご相談が可能です。

☆地域包括ケアに力を入れている病院であるため、地域医療に貢献出来ます。
☆週4日勤務や当直・オンコール無しの勤務も相談可能である為、ご希望に合わせた勤務が可能です。
☆駅から徒歩2分の好立地であるため、車通勤が不可能な方も安心してご勤務できます。

【職場環境と雰囲気】
■定年後もご勤務したいと思えるほどの働きやすい環境があり、80歳の医師が2名おります。
■残業はほとんどなく、働きやすい環境です。実際にほとんどの先生が、定時の17時に勤務を終えられております。
■常勤医師は内科で7名いらっしゃいます。分からないことがあれば他の医師に相談しやすい環境です。

【具体的な業務内容】
■外来、病棟、救急対応のご担当をして頂く予定です。ご興味がございましたら、訪問診療もご担当頂けます。
■外来担当数は平均2コマ/週で1コマあたり20名～30名程度の患者様がこられます。病棟担当数は主治医として平均20名程度です。
■訪問診療未経験の先生でも歓迎で、総合内科出身の先生にご教示頂けます。また、施設、居宅が半々で、患者数は50名ほどです。

【具体的な医療機関情報】
■アクセスの良い立地で通勤が便利です。お車の通勤も可能ですが、駅から徒歩3分圏内ですので、電車での通勤をお勧めします。
■高齢者が多く住む地域ということもあり、療養・在宅医療にも力を入れておられる病院で、近隣に急性期病院も多いため院内で対応できない患者様はスムーズに送ることが出来ます。
■週4日勤務、時短勤務、当直なしなどのご勤務の相談が可能です。実際に以前は、16時までといった時短勤務をされていた先生がいらっしゃった実績もございます。

☆20～30代の医師が多数活躍しています
☆ノルマは無く、1人1人の患者様を大切にするクリニックです
☆最寄り駅より徒歩5分程度で、アクセスも便利です

【職場環境と雰囲気】
■残業がないため、メリハリのある働き方を実現できます。育児中の先生にも配慮されている環境です。
■歴史もあり患者様との信頼関係があるので過剰なアップセルもなくリピーターの多いクリニックです。
■独自の研修プログラムにて、正しい手術手技の習得が可能な環境です。美容未経験の先生でも丁寧な指導体制があります。

【業務内容】
■主に美容皮膚科・外科等の施術をしていただきます。段階的な研修制度の体制が整っています。
■患者の年齢層は幅広いですが、地域柄もあってどちらかというと若年層が多い傾向がございます。
■美容クリニックの多いエリアに位置しておりますが、老舗である強みと医師の技術レベルの高さで差別化ができています。

【医療機関情報】
■年収は経験を重ねるごとに上がっていきますので将来的には院長就任などで年収3,000万円以上も望める環境です。
■主要都市に複数のクリニックを展開中の医療法人です。業績は右肩上がりですので安定性もございます。
■在籍医師の技術向上・統一にも注力をしているため、教育体制が非常にしっかりしています。

☆呼吸器内科の常勤医が退職されるため、その後任として新たな医師を募集しています。
☆院内には、時短（14時30分まで)、週4日のご勤務をされていた先生もおります。
☆子育て中のドクターも歓迎で、働き方に関して柔軟にご相談が可能です。

【具体的な業務内容】
■外来業務は週に2コマ(専門外来、内科外来1コマずつ)をご担当いただき、1コマあたり平均15名の患者様を診察します。
■病棟管理では、一般病床と療養病床の患者様を10名程度担当、主治医制での管理が求められます。
■ご希望次第では、訪問診療のご経験も可能です。また、可能でございましたら、シーバップもお願いしたい意向がございます。

【職場環境と雰囲気】
■若手が中心の職場で、コミュニケーションが円滑に取れる環境が整っています。子育て中の医師もいらっしゃいます。
■院内のスタッフ、看護師、医師を十分に確保しており、負荷分散ができているため、残業も少なく働きやすいです。
■他職種との交流も活発で、チーム医療が実現されており、協力して仕事に取り組みやすいです。

【具体的な医療機関情報】
■小児科も標榜されている事や、病院の隣には保育園があるため、病児保育が可能です。最寄り駅から徒歩15分程の距離で、車通勤が可能です。
■周辺には多くの病院が立地しており、地域住民に信頼される病院としての地位を確立しています。
■学術活動にも熱心で、学会や研修会への参加が公費・公休で援助されるため、自己研鑽が推奨されます。