岐阜県の産婦人科の
医師求人(常勤)検索結果 20件

AGAに特化したクリニックにおける管理医師募集です/AGAおよび管理医師のご経験は不問でご応募いただけます
☆最寄り駅から徒歩5分で名古屋市内からも通勤圏内です
☆必要な手技は採血、頭皮への注射のみです
☆SNS投稿などのノルマはありません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に展開しているAGAに特化したクリニックにおける管理医師募集です。
看護師の配置がございますので、頻度は少ないですが採血と、頭皮への皮下注射の対応が可能であれば、科目不問・ご経験不問でご応募可能です。
AGA治療は痛みを伴うものもあるため、来院者への継続通院への声掛け・励ましなどアプローチが必要になりますが、治療効果がすぐにでたことによる感謝の言葉をいただくなど、やりがいも感じられる仕事です。

AGAに特化したクリニックにおける管理医師募集です/AGAおよび管理医師のご経験は不問でご応募いただけます
☆最寄り駅から徒歩5分で名古屋市内からも通勤圏内です
☆必要な手技は採血、頭皮への注射のみです
☆SNS投稿などのノルマはありません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に展開しているAGAに特化したクリニックにおける管理医師募集です。
看護師の配置がございますので、頻度は少ないですが採血と、頭皮への皮下注射の対応が可能であれば、科目不問・ご経験不問でご応募可能です。
AGA治療は痛みを伴うものもあるため、来院者への継続通院への声掛け・励ましなどアプローチが必要になりますが、治療効果がすぐにでたことによる感謝の言葉をいただくなど、やりがいも感じられる仕事です。

二次救急病院における産婦人科外来・分娩・オペで年収2,000万円相談可能です。
年間分娩件数は約200件です。
☆県・地域を挙げての産婦人科医師の採用に力をいれているため、年収2,000万円相談可能です
☆地域の周産期母子医療センターと連携しており、業務過多にならないよう負担軽減にも努めています。
☆70歳代の先生も活躍しています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
産婦人科医が全国比で不足している岐阜県という事情もあり、
給与や働き方に対して柔軟な対応が可能です。
定年を超えて長く働きたい先生や山岳などの自然が近い環境で働きたい先生にもお勧めです。

☆内科の力量をあげたい、サブスペシャリティに家庭医を考えている先生にお勧めです。
☆2024年5月に旧病院の目の前の土地に新築移転しました。
☆常勤女性医師は全体の30%、新病院では妊娠時の休憩スペースも確保します。

【医療機関情報】
・県内に1つの病院、3つの診療所、訪問看護・介護、通所介護・リハビリ、有料老人ホーム、保育園を運営しております。
・2024年5月に病院目の前の敷地に新築移転いたしました。
・市内中心地まで車で30分ほどの距離にあり、かつ集合住宅が隣接しているエリアのため、地域の患者様のニーズに応えることで、黒字経営となっております。

【働きやすさ】
・常勤医師18名のうち6名が女性医師、うち4名が時短で勤務されています。
・子育て中の先生の当直免除期間は法人として定めておらず自己申告制です。
・新築移転後の病院には女性専用の当直室を儲け、子育て中につわりがひどくなった際の休憩室としても利用できるようになります。

【やりがい】
・過去に初期研修医を受け入れていた実績があるため、主に指導いただける総合診療専門医、腎臓専門医の医師をはじめ、教育指導に理解がある医師が多く在籍しております。
・初期研修で主治医の経験が積めずにカルテ確認が主となってしまった先生に対して、内科の力量をあげて後期研修への準備をしたいという先生の受入れ実例などがございます。
・後期研修終了後もサブスペシャリティとして家庭医を目指したい先生にとって、病院と診療所の両方の経験が詰める環境となっております。

☆総合診療科専門医・家庭医、腎臓内科専門医の先生がお教えいたします
☆100床未満のコンパクトな病院と診療所での勤務で網羅的な学びが可能です
☆2024年には近隣に新築移転します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に１病院、3つの診療所、介護施設を運営しております。
2020年度まで初期研修医の受け入れも行っており、若手医師の育成には実績があります。
家庭医として必要な学びはすべて得ることができますので、転科やサブスペシャリティとして家庭医を学びたいという先生にお勧めです。
男性の育児休暇、育児中の当直免除は無期限で取得可能など、医師の働きやすさに力を入れております。

☆内科の力量をあげたい、サブスペシャリティに家庭医を考えている先生にお勧めです
☆経営順調で2024年5月に新病院への移転も行います
☆常勤女性医師は全体の30%、新病院では妊娠時の休憩スペースも確保します

【医療機関情報】
・県内に1つの病院、3つの診療所、訪問看護・介護、通所介護・リハビリ、有料老人ホーム、保育園を運営しております
・2024年5月に病院目の前の敷地に新築移転いたします
・市内中心地まで車で30分ほどの距離にあり、かつ集合住宅が隣接しているエリアのため、地域の患者様のニーズに応えることで、黒字経営となっております

【働きやすさ】
・常勤医師18名のうち6名が女性医師、うち4名が時短で勤務されています
・子育て中の先生の当直免除期間は法人として定めておらず自己申告制です
・新築移転後の病院には女性専用の当直室を儲け、子育て中につわりがひどくなった際の休憩室としても利用できるようになります

【やりがい】
・過去に初期研修医を受け入れていた実績があるため、主に指導いただける総合診療専門医、腎臓専門医の医師をはじめ、教育指導に理解がある医師が多く在籍しております
・初期研修で主治医の経験が積めずにカルテ確認が主となってしまった先生に対して、内科の力量をあげて後期研修への準備をしたいという先生の受入れ実例などがございます
・後期研修終了後もサブスペシャリティとして家庭医を目指したい先生にとって、病院と診療所の両方の経験が詰める環境となっております

350床以上の公的病院における外来・病棟管理・分娩をお願いいたします/近隣のセカンドハウス提供も可能です
☆常勤医師複数名体制です。
☆宿日直許可取得済みで産科当直は寝ることができる体制です。
☆近隣賃貸住宅の法人借り上げが可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
東濃エリアの公的医療機関です。
愛知県や長野県に隣接しており、30km圏内に3次救急病院がないため、2.5次救急の役割として様々な症例を経験することができます。
現在、常勤医師2名、助産師は病棟11名、外来1名在籍しております。
将来的には同市にリニア中央新幹線の停車駅ができるため、アクセスが劇的に改善します。
また、大規模な雇用も創出されるため、患者様の増加も想定されるため長くご活躍いただける環境が期待できます。
関連の大学はないため、全国の先生のご応募をお待ちしております。

分娩ありの産婦人科クリニックにおける外来、分娩をお願いします/緊急の帝王切開が業務に含まれます
☆水曜日と土曜日は半日勤務となります
☆年間50～60件ほどの帝王切開がございます
☆当直料は別途支給ございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
大垣市にございます有床の産婦人科クリニックです。
現在常勤医師3名と非常勤医師で約400名の分娩を行っております。
負担軽減のため、常勤医師の増員の募集となります。
産婦人科専門医をお持ちの先生でしたらご応募可能です。
院内環境などお気軽にお問い合わせください。

500床以上の二次救急病院における産婦人科医の募集です。週4日の勤務のご相談も可能です。
☆週4日勤務、産科当直週1回からの勤務相談が可能です
☆分娩、不妊治療、腹腔鏡下オペ、婦人科と幅広い診療を行っております。
☆名古屋駅から最寄り駅まで乗車時間は約30分、公共交通機関での通勤も可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
外科系病院としてスタートし、過去に県内初のロボット手術成功させるなど
常に新しい取り組みを行っている医療法人です。
産婦人科医の院長を含め6名の常勤医がおりますので、経験を積みたいという先生にお勧めです。

☆病院併設型老健のため、日中の検査や急変時の対応もご安心いただけます。
☆夜間対応は病院の医師が対応するためありません。
☆施設近隣への転居をお考えの場合、住宅補助制度が利用できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、訪問看護ステーション、介護施設を運営しております。
併設している病院は県下最大級の回復期リハビリテーション病棟を有しておりますため、兼務ではありますがリハビリスタッフが10名以上所属しております。
施設長交代に伴う募集です。
老健勤務だけでは物足りないとお考えでしたら、病院での業務の組み合わせも可能です。
お問い合わせ際にご希望の働き方をお知らせください。

☆病院併設型老健のため、日中の検査や急変時の対応もご安心いただけます。
☆夜間対応は病院の医師が対応するためありません。
☆施設近隣への転居をお考えの場合、住宅補助制度が利用できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、訪問看護ステーション、介護施設を運営しております。
併設している病院は県下最大級の回復期リハビリテーション病棟を有しておりますため、兼務ではありますがリハビリスタッフが10名以上所属しております。
施設長交代に伴う募集です。
老健勤務だけでは物足りないとお考えでしたら、病院での業務の組み合わせも可能です。
お問い合わせ際にご希望の働き方をお知らせください。

週5日の巡回健診および施設健診で年収1,500万円相談可能です/日曜日、祝日は基本お休みです。
☆年間休日120日と大手企業並みです。
☆車通勤、公共交通機関通勤どちらも可能です。
☆問診、聴打診が可能であれば科目不問で応募可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
健診センターでの巡回健診をお願いできる常勤医師の募集です。
読影や健診結果の説明のご経験がなくても応募可能です。
健診の繁忙・閑散期があるため、
月ごとの出勤日数と勤務時間数に変動はありますが、
過去実績で出勤日数が月20日以下が6か月間、
勤務時間は午前中3時間、午後3時間の勤務が中心となりますので、
ゆとりある勤務が可能です。

約200床の二次救急病院での外来・病棟管理・分娩をお願いします/温泉地での勤務+土日祝休みで週末帰省も可能です
☆土日祝休みで年間休日は大手企業並みの114日+有給休暇です
☆2014年に減床、新築移転しており、各科の連携がよりスムーズになりました
☆病院近隣の住宅提供あり。週末は名古屋駅までJR特急で乗り換えなしの移動可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医療圏唯一の二次救急医療機関、へき地支援病院です。
科目間の垣根が低く、家庭的な雰囲気を大事にしています。
時間をかけて一人ひとりの患者様に向き合いたいという先生、
長く安定して勤務したいという先生にお勧めです。

病院運営法人による老健施設長の募集です。週4日勤務で連続休暇もとりやすい環境です。
☆非常勤医師の配置がありお休みの取りやすい環境です。
☆土日祝日+平日1日休みの週4日勤務です。
☆PT・OT・STは10名在籍しておりリハビリに力を入れています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、介護施設を運営している法人です。
現施設長が70代でご高齢のため後任施設長の募集です。
高齢者の全身管理が可能でしたら科目不問でご応募可能です。
お看取りは翌朝対応ですので、夜間は電話対応のみです。
超強化型老健としてパワーリハビリに力をいれており、活気がある職場です。
これからもアクティブに勤務を続けたいという先生にお勧めです。

病院運営法人による老健施設長の募集です。容体急変時の対応も安心です
☆土日祝日休みです。
☆非常勤医師の配置があり、連続休暇も取りやすい環境です。
☆高速IC出口が近いため、隣県からも60分圏内の通勤が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に病院、介護施設を運営している法人です。
現施設長が70代とご高齢のため、後任施設長の募集です。
高齢者の全身管理が可能でしたら科目不問でご応募可能です。
夜間の対応は電話対応のみでお看取りは翌朝対応となります。
超強化型老健ですので、PT・OT・STも10名在籍しており、活気がある職場ですので、これからもアクティブに勤務を続けたいという先生にお勧めです。

200床未満の精神科病院における外来・病棟管理をお願いします
☆初期研修修了後からご応募いただけます
☆直近で4名の先生が精神保健指定医の取得しております
☆うつ病などの気分障害、急性期の統合失調症など幅広い症例を学ぶことができます

【募集背景】
・直近でご家庭の事情、クリニックへの転職により常勤医師が2名退職したため、常勤、非常勤共に積極的に募集しております。
・200床未満の病床数に対し常勤6名と強い不足感はありませんが、ストレスケアに力を入れているため余裕のある医師体制を目指しております。
・当直週1回が基本となりますが免除も可能ですので、ご家庭を重視した働き方も相談可能です。

【教育体制】
・複数の精神保健指定医、専門医の取得実績があるため、初期研修修了後の先生も歓迎いたします。
・院長先生が教育に対して関心が高く、指定医取得の為のレポート添削、口頭試問の練習なども協力的です。
・急性期治療も兼ねた個室のストレスケア病棟と療養型病棟を有しており、うつ病、統合失調症など幅広い症例を経験できます。

【業務内容】
・外来、病棟共にうつ病、統合失調症の患者様が割合として多く、認知症の患者様は少ない傾向にあります。
・病棟受け持ちは20名程度と余裕がある割り振りとなっているため、時間外勤務などはほとんど発生していません。
・国家資格である公認心理士が10名在籍しており専門性の高いスタッフが多く在籍しております。

200床未満の精神科病院における外来・病棟管理をお願いします
☆初期研修修了後からご応募いただけます
☆直近で4名の先生が精神保健指定医の取得しております
☆うつ病などの気分障害、急性期の統合失調症など幅広い症例を学ぶことができます

【募集背景】
・直近でご家庭の事情、クリニックへの転職により常勤医師が2名退職したため、常勤、非常勤共に積極的に募集しております。
・200床未満の病床数に対し常勤6名と強い不足感はありませんが、ストレスケアに力を入れているため余裕のある医師体制を目指しております。
・当直週1回が基本となりますが免除も可能ですので、ご家庭を重視した働き方も相談可能です。

【教育体制】
・複数の精神保健指定医、専門医の取得実績があるため、初期研修修了後の先生も歓迎いたします。
・院長先生が教育に対して関心が高く、指定医取得の為のレポート添削、口頭試問の練習なども協力的です。
・急性期治療も兼ねた個室のストレスケア病棟と療養型病棟を有しており、うつ病、統合失調症など幅広い症例を経験できます。

【業務内容】
・外来、病棟共にうつ病、統合失調症の患者様が割合として多く、認知症の患者様は少ない傾向にあります。
・病棟受け持ちは20名程度と余裕がある割り振りとなっているため、時間外勤務などはほとんど発生していません。
・国家資格である公認心理士が10名在籍しており専門性の高いスタッフが多く在籍しております。

週5日の巡回健診および施設健診で年収1,500万円相談可能です/日曜日、祝日は基本お休みです。
☆年間休日120日と大手企業並みです。
☆車通勤、公共交通機関通勤どちらも可能です。
☆問診、聴打診が可能であれば科目不問で応募可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
クリニック併設の健診センターでの常勤募集です。
読影や健診結果の説明のご経験がなくても応募可能です。
健診の繁忙・閑散期があるため、
月ごとの出勤日数と勤務時間数に変動はありますが、
過去実績で出勤日数が月20日以下が6か月間、
勤務時間は午前中3時間、午後3時間の勤務が中心となりますので、
ゆとりある勤務が可能です。

県内有数の産婦人科・小児科に特化した法人が運営するクリニックの求人です

◇◆おすすめポイント◇◆
　☆年収2,000万円以上の高額求人です
　☆希望に合わせて様々は働き方を提案させて頂くことが可能です
　☆常勤医師が法人内に多数所属しており、サポート体制も万全です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内有数の産婦人科・小児科に強みを持つ法人が運営するクリニックです。
症例が豊富であることはもとより、優秀な医師もたくさん在籍しております。
研鑚を積むには絶好の環境が整っています。
また、ご自身の希望に合わせて様々な働き方を選択することが可能です。　
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

県内有数の産婦人科・小児科に特化した法人が運営するクリニックの求人です

◇◆おすすめポイント◇◆
　☆年収2,000万円以上の高額求人です
　☆希望に合わせて様々は働き方を提案させて頂くことが可能です
　☆常勤医師が法人内に多数所属しており、サポート体制も万全です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内有数の産婦人科・小児科に強みを持つ法人が運営するクリニックです。
症例が豊富であることはもとより、優秀な医師もたくさん在籍しております。
研鑚を積むには絶好の環境が整っています。
また、ご自身の希望に合わせて様々な働き方を選択することが可能です。　
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。