精神科の
医師求人(常勤)検索結果 1,246件

　☆患者層は90代前後中心で療養病棟管理なのでゆったりとした勤務が実現できます
　☆週4日勤務も検討可能です
　☆時間外勤務、オンコールはほぼなし

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
外来なしで療養型病棟管理のみの求人になります。
年齢不問ですので、ご興味ございましたら是非ご応募下さい♪

☆管理医師前提での募集です。医師が決まり次第、正式な場所も決定いたします。
☆NIPT以外にも、法人の方針や先生の得意分野を生かした診療を取り入れる場合がございます。
☆専門・科目は不問。入職時に本院または分院長からの研修を行います

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
　NIPTに聞きなじみが無い先生も確りとした研修体制がございますのでご安心ください。
　
　

　■指定医を取得可能な病院です。症例集めのサポートもできます
　■受持ちの患者数は比較的少なめです。オンオフ切り替えた勤務ができます
　■当直無しが相談可能なので育児中の先生にもおすすめです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

精神保健指定医の取得を考えている先生にもおすすめです。
足りない症例については近隣のクリニックと連携して集めた実績もございます。

☆週4日で最大年収2,300万円の高額案件です。
☆精神保健指定医取得のための必要症例は充分にございます。
☆医師住宅も完備しています（一戸建て、マンション等、賃貸の場合は補助します。上限月7万円）

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
スキル・経験によっては、2,300万円までご検討可能です。
非指定医が当直する場合は、指定医が裏番として必ずつきます。
症例豊富のため精神保健指定医取得したい方にお勧めです。
指定医・専門医のレポートも丁寧に指導して頂けます。(転科の方も歓迎)
医師用の個室も完備しております！！

☆総合診療科専門医・家庭医、腎臓内科専門医の先生がお教えいたします
☆100床未満のコンパクトな病院と診療所での勤務で網羅的な学びが可能です
☆2024年には近隣に新築移転します

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に１病院、3つの診療所、介護施設を運営しております。
2020年度まで初期研修医の受け入れも行っており、若手医師の育成には実績があります。
家庭医として必要な学びはすべて得ることができますので、転科やサブスペシャリティとして家庭医を学びたいという先生にお勧めです。
男性の育児休暇、育児中の当直免除は無期限で取得可能など、医師の働きやすさに力を入れております。

☆これから指定医を取得したい方大歓迎。
☆病院の改修予定があり、きれいな環境でご勤務できます。
☆学閥等もないため自由な雰囲気の中でご勤務できます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
医局の人間関係もなく、風通しの良い職場環境です。
症例も多く、スキルアップに繋がります。
是非、ご応募ください。

☆新規オープンのクリニック求人です。管理医師をしてくださる方を募集。早ければ2023年4月オープンとなります。
☆一部賞与含み、週5日年俸2,000万円、週4日年俸1,700万円が可能です。
☆別途インセンティブも御座いますので、頑張りが反映される環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

診療に集中できる環境をつくっております。
カウンセラーも多数在籍しております。
京都の中でも人気エリアでの募集となりますので、
是非、お問合せください。

☆右肩上がりに患者様の数を伸ばしている在宅医療特化型のクリニックです！
☆土日祝がお休みのためプライベートの時間も確保できます！
☆訪問診療を学びたいドクターにもオススメの求人です！在宅専門医も取得可能♪

【具体的な業務内容】
■1日の訪問診療件数は居宅の場合8～10件程度で、居宅と施設の割合が7:3と居宅が多めです。
■訪問診療には看護師が同行し、運転も担当するため医師自身に運転してもらう必要はございません。
■一般的な内科疾患から神経難病、末期がん、腹膜透析患者、小児まで幅広い患者層を診療します。

【募集背景】
■患者数が年々増加しており、ニーズに応えるため、常勤医師の増員が急務となっています。
■現状、非常勤のドクターもいらっしゃいますが、オンコール体制の強化も図りたいため、オンコールが可能な常勤ドクターを募集されています。
■患者様とご家族の選択に寄り添い、在宅医療を通してサポートしていくことに共感いただけるドクターに是非おすすめの職場です

【やりがい】
■在宅医療を通じて患者さん一人一人に合わせた医療提供ができることが大きな魅力です。
■インセンティブ制度も導入されており、日々の努力が直接給与に反映されるシステムが構築されています。
■地域のケアマネージャーや訪問看護師とも連携をし、チームで在宅医療を実践することができます。

名古屋駅にあるの脱毛クリニックの管理医師募集です！
☆医療脱毛の問診や肌の診察がメイン業務となります
☆内科外来の対応ができる方であれば科目不問です
☆名古屋市内でアクセスも便利な立地に開院予定でございます

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国に多数展開している脱毛クリニックで、経営も安定しております。
週4日からご勤務可能で就業曜日も相談可能です。
また内科の保険診療が始まった後は業績に応じてインセンティブも支給されます。
まずはお気軽にお問い合わせください♪

☆最高年収2,200万円も実現可能！開業志向のある先生も歓迎です！
☆最初はベテラン医師が同席していただけたりと、手厚い教育体制が整っているため、未経験の先生も安心です！
☆若手医師が多数活躍中！後期研修明けの方も歓迎です♪様々な科目の専門が在籍しており、情報共有を活発に行っています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
毎月30名のペースで患者数純増！とても勢いのあるクリニックです。
メンタル疾患からガン末期の方など、重症度の高い患者様への対応の機会も多く
これから訪問診療にチャレンジしたいという方には沢山の経験・学びを得ることのできる環境です。
専門科、経験は不問。お人柄とコミュニケーション力を重視した採用となります。
若手医師が多く活躍しており、将来開業を考えている方も院長先生からノウハウを学ぶことが可能です！

200床未満のケアミックス病院での外来・病棟管理をお願いします。
精神科デイケア、訪問看護などの各種支援事業を行っています。
☆当直無しも含め回数相談可能です。
☆全病床を開放病床にし、医療連携センターによるかかりつけ医との連携にも力を入れております。
☆精神科デイケアやリワークプログラムなども充実させています。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に医療、介護施設・サービス事業を運営しております。
現在、精神科専門医が2名在籍しておりますが、
将来的な体制強化のため、募集しております。
法人として精神科デイケア事業に力を入れております。

新規オープンの訪問診療クリニックの分院長募集です/科目不問・オンコールはありません
☆分院開院予定につき、管理医師の先生を募集しております。
☆オンコールは非常勤医師が対応いたします。
☆県外からご転居や週末ご帰省用の住宅準備もご相談可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
関東、静岡県に展開している訪問診療クリニックです。
静岡県内での分院開院予定を複数予定しております。
内科の全身管理が可能であれば、科目は不問です。
これまでの法人としてのクリニック運営ノウハウがあり、
サポートいたしますので、院長としてのご経験や訪問診療のご経験も不問です。

☆内科の力量をあげたい、サブスペシャリティに家庭医を考えている先生にお勧めです
☆経営順調で2024年5月に新病院への移転も行います
☆常勤女性医師は全体の30%、新病院では妊娠時の休憩スペースも確保します

【医療機関情報】
・県内に1つの病院、3つの診療所、訪問看護・介護、通所介護・リハビリ、有料老人ホーム、保育園を運営しております
・2024年5月に病院目の前の敷地に新築移転いたします
・市内中心地まで車で30分ほどの距離にあり、かつ集合住宅が隣接しているエリアのため、地域の患者様のニーズに応えることで、黒字経営となっております

【働きやすさ】
・常勤医師18名のうち6名が女性医師、うち4名が時短で勤務されています
・子育て中の先生の当直免除期間は法人として定めておらず自己申告制です
・新築移転後の病院には女性専用の当直室を儲け、子育て中につわりがひどくなった際の休憩室としても利用できるようになります

【やりがい】
・過去に初期研修医を受け入れていた実績があるため、主に指導いただける総合診療専門医、腎臓専門医の医師をはじめ、教育指導に理解がある医師が多く在籍しております
・初期研修で主治医の経験が積めずにカルテ確認が主となってしまった先生に対して、内科の力量をあげて後期研修への準備をしたいという先生の受入れ実例などがございます
・後期研修終了後もサブスペシャリティとして家庭医を目指したい先生にとって、病院と診療所の両方の経験が詰める環境となっております

☆週4日の勤務からご相談いただけます。
☆赴任手当、住宅手当、退職金制度等、福利厚生が充実しています。
☆夏期休暇、年末年始ともに6日間としっかりとお取りいただけます。

☆症例が豊富なので、スキルアップしたい若手医師におすすめです。
☆仙台駅からの新幹線代を支給致します。
☆学会参加補助、赴任手当支給致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
精神科については症例が豊富なので、指定医取得やスキルアップを目指す先生におすすめです。(常勤指定医4名在籍)
スキル・ご経験によってはご年収2,000万円まで、ご検討可能です。
精神科救急に力を入れている病院ですので、精神科救急医療を担う医師を募集しております。

☆スキル・ご経験によって週32時間勤務で最大年収1,800万円までご検討可能です。
☆ゆったり勤務で当直もございません。ベテラン医師歓迎です。
☆事前に分かるお休みについては、柔軟に対応いたしますので子育て中の医師にもおすすめです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
認知症の専門病院で、常勤医師を募集しております。
院長先生は自分が入院したいと思う病院を作りたいという考えを元に出来た病院です。
ゆったり勤務のため、ベテラン医師におすすめのです！
また、急なお休みの対応も可能で託児所も完備されておりますので子育て中の医師も歓迎致します！

☆高年収の求人です。
☆年俸3,000万円の検討が可能です。
☆関東でも複数のクリニックを展開しているため、経営が盤石です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

診療に集中できる環境をつくっております。
カウンセラーも多数在籍しております。
アクセスも良好ですので、是非、お問合せください。

☆最大1,830万円の高額案件！
☆公立のため経営安定！
☆手当、休暇など福利厚生面も充実！

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
近隣の急性期及び慢性期医療を支える病院として、長年地域の方々に愛されてきた病院です。

☆都内有数のターミナル駅が最寄りのため、アクセス抜群です！
☆週3日、祝日お休みなどのご相談が可能です。
☆残業月2時間以内、ご負担少なくメリハリのある働き方が可能です。

【医療機関】
■精神疾患患者数が増加傾向にある時代の動向・社会的需要にお答えするべく立ち上げられたクリニックです。
■マニュアルの整備・スタッフ共通のチャットツールによりご興味のある先生に学んでいただきやすい環境がございます。
■分院展開考えられており経営が右肩上がりのクリニックです。キャリアアップを希望の先生にもおすすめです。

【働き方】
■完全予約制のためオンオフがはっきりとしたメリハリのある働き方が可能です。残業は月2時間程度です。
■週3日のご勤務のため、子育て中の先生やワークライフバランスをご希望の先生におすすめです。
■完全予約制のためオンオフがはっきりとしたメリハリのある働き方が可能です。残業は月2時間程度です。

【職場環境と雰囲気】
■医師をサポートする体制が整っておりますのでご相談がしやすく風通しの良い環境です。
■スタッフの平均年齢が若く活気のあるクリニックです。チャレンジ精神のあふれるクリニックです。
■アクセス性を重視する方、働き方を見直したい方、様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。

☆外来メインで病棟管理はほとんどございません！
☆病状の落ち着いている患者様が中心のため、ゆったりした勤務が可能です！
☆当直無しもご相談ください！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

児童精神、発達障害の患者さんが多くなってきたため体制を整えたいお考えです。
外来メインでゆったりとした勤務が可能な求人です。
週4日や当直無しも可能で、住宅手当・赴任手当・帰省費用の相談等の福利厚生も充実しています♪