愛知県・一宮市の
医師求人(常勤)検索結果 77件

救急無しの一般病院における病棟管理のみをお願いします
☆地域包括ケア病棟のみのため、肺炎や尿路感染症、レスパイトの患者様の対応が主です。
☆消化器内科、消化器外科医、呼吸器外科が在籍しており増員募集です。
☆平日週3日～５日、週20～32時間の勤務で時間外無し、社会保険加入、当直・オンコールはありません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
尾張エリアに複数医療機関を運営している法人です。
現在は地域包括ケア病棟50床を常勤2名で担当しておりますが、2025年秋ごろまでに90床を4名の先生で管理する体制にするための増員募集です。
週20時間以上32時間未満の勤務でご相談可能ですので、お問い合わせの際はご希望の勤務時間をお知らせください。

眼科クリニックにおける期間限定の管理医師募集です。
☆週3日から勤務相談可能です。
☆コンタクト外来の経験があれば科目不問でご応募可能です。
☆新幹線代、高速代などの支給相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ショッピングモール内の眼科クリニックでの期間限定の管理医師募集となります。
現在、コンタクト外来がメインとなっておりますので、眼科ご専門の先生はもちろんコンタクト外来の対応経験がある先生であれば科目不問でご応募可能です。
2025年7月から勤務開始が先生歓迎いたします。

一宮市内の二次救急病院における一般内科外来、病棟管理をお願いします
☆17時までの勤務で当直・オンコールはありません。
☆赴任手当は最大50万円まで支給。県外の先生も歓迎いたします。
☆外来、病棟管理が主な業務となり、訪問診療は含まれておりません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一宮市内に医療機関および介護施設を運営しております。
現在、50代の医師を中心として常勤医師4名体制となっておりますが、一般内科の中心的な役割としてご活躍いただける先生を募集しております。
当直は非常勤医師が対応しておりますので必須ではございませんが、ご希望の収入により頻度ご相談となります。
非常勤の勤務協力を大学から得ておりますが、入局は必須ではありませんので、県外からご勤務お探しの先生も歓迎いたします。
お気軽にお問い合わせください。

☆オンコール待機料合わせて年収最大2,700万円まで可能です。
☆居宅と施設の割合は5:5とそれぞれの経験を積んでいただけます
☆新築移転したクリニックには待機室がありますので、市外からのご通勤も歓迎です

【医療機関情報】
■2021年に開院し、2023年に高速IC近くの立地に新築移転をされるなど順調に成長されているクリニックです。
■「安心感」を大切にしており、人生最期の時までいつも診ている担当の先生や看護師が寄り添うことを心がけております。
■地域の病院、診療所や介護事業所との連携を強くし、より多くの訪問診療を必要とする患者様を支えられるクリニックを目指しています。

【募集背景・やりがい】
■現在は施設と居宅の患者様の割合が5：5ですが、院長先生の思いとして居宅の患者様を増やしていきたいと考えております。
■訪問診療のご経験は不問でご応募可能です。今まで外来で患者様との対話を大切にされてこられた先生は特に歓迎いたします。
■独立開業を目指されている先生も一緒に成長できればと思っていますので、ぜひ将来のお話をお聞かせください。

【院長情報・職場雰囲気】
■院長先生は「責任をもって患者様と接する」芯の強さと、「自分の意見を押し付けず尊厳をもって接する」優しさをもつ先生です。
■オンコール待機は1stコールは院長先生が対応しておりますので、出動するかどうかの判断もしやすいような体制となっております。
■常勤、非常勤関わらず訪問診療未経験の先生は入職後に院長先生が一定期間同行しており、不安に感じる部分もフォローがあります。

一宮市内のクリニックです
☆学会参加費用は全額法人が支援します
☆専門医など不要なので、幅広い方にマッチする求人です
☆週3日～ご相談可能です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
クリニックでの外来、透析管理のお仕事です。
在籍している医師の大学は様々で、学閥などはございません。
また法人としても安定した運営をしているため安心してご勤務いただけます。

☆今回、消化器内科の体制と消化器内科の対応力の強化を図るための募集です。
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■内視鏡検査における鎮静剤の使用は患者様のご希望により可否のご判断をお願いしております。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

尾張エリアの300床未満の１次救急病院における外来、病棟管理をお願いします
☆残業は少なく、働き方改革での一般労働者と同様のA水準となります
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■一般病床、地域包括ケア病棟、回復期病棟、療養病床を有しており、1.5次程度の救急までを行うケアミックス病院です。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

☆働き方改革A水準病院ですので残業は少ないですが、日中は忙しくメリハリがあります
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■総合内科として5～6診察体制を構築しており、その枠の中で循環器疾患の患者様をメインにご診療いただきます。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

☆残業はほぼなく、夕診対応以外の日は17時で退勤可能です
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■県内で最も早く地域包括ケア病棟を申請しており、回復期病棟の導入も早くセラピストは50名ほど在籍しております。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には救急受け入れに積極的な２次、３次救急病院があり、当直時の救急対応はかかりつけ患者がメインとなります。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等に対応されており、入職の決め手が院長先生のお人柄という先生もいるほどです。
■常勤医師の3割が女性、産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用して勤務継続される方がほとんです。
■早期離職防止のために、院長先生や産業カウンセラーによる定期的な面談を実施しており、相談しやすい環境です。

☆働き方改革A水準病院ですので残業は少ないですが、日中は忙しくメリハリがあります
☆当直は宿日直許可申請済みで明けは半日免除となります
☆書類作成はすべて医師事務作業補助者が対応しております

【医療機関情報】
■地域住民の出資により設立した病院で、理事には地域住民の方も名を連ねているため、地域のための病院という意識が強いです。
■地域共生の考えから近隣との訪問診療クリニックとの関係性も重視しているため、訪問診療業務は行いません。
■現在整形外科は常勤医師1名体制で、オペは軽度な症例のみ対応しておりますが、人工股関節置換術も可能な設備は整っています。

【施設内/外情報】
■働き方改革が始まる前からA水準を満たしており、全員18時までには退勤しているなどメリハリのある職場です。
■同市には二次、三次救急病院があり救急のすみわけも明確なため、当直時の救急対応は5件以下と宿日直許可申請も取得済みです。
■女性の先生に医局以外でほっと一息つけるスペースをとの思いから、更衣室に休憩スペースを設けております。

【雰囲気】
■院長先生は常勤非常勤の垣根なく平等で丁寧に対応されており、入職の決め手が院長先生という先生もいらっしゃいます。
■常勤医師の30％が女性でほぼ全員が産育休取得後から週20～30時間の嘱託常勤制度を利用し長く継続されていらっしゃいます。
■早期離職防止のために、入職後の院長先生との面談や産業カウンセラーによる面談を実施しております。

クリニックにおける一般内科外来と訪問診療をお願いします。
☆高齢者の一般内科外来の診察が可能であれば、内科、外科のご専門不問でご応募いただけます。
☆夜間オンコールはセカンドコールのチャット指示のみとなり、出動はありません。
☆美容の自費診療なども導入しており、独立開業する医師も複数輩出しています。

【募集背景】
・2017年に現在の場所に新築移転し現在は常勤5名体制で診療を行っておりますが、常勤医師退職に伴う募集です。
・過去ご在籍されていた複数の先生がご開業されておりますので、将来的にクリニック経営をお考えの先生も歓迎です。
・外来は高齢者の一般内科外来となり、訪問診療では褥瘡措置などもあるため、外科ご専門の先生もご応募いただけます。

【働きやすさ】
・シフト制勤務ですので、早く退勤したい曜日の午後は訪問診療にするなど、ご都合に合わせた勤務アレンジが可能です。
・訪問先はグループ法人が運営している施設も含め7割が老人施設となり、事務スタッフもしくは看護師が同行します。
・子育て中や家族の看護・介護事由での時短勤務なども配慮しており長く勤めていただける環境整備に力を入れております。

【施設内/外情報】
・光治療器、CO2レーザー、ヒアルロン酸、ボトックス治療などの美容医療を行っており、近隣お住いの女性に好評です。
・グループ全体で訪問看護、認知症デイサービス8施設、多機能ホーム8施設、有料老人ホーム、特養を運営しております。
・糖尿病がご専門の院長先生をはじめ、総合内科医、神経内科医の常勤医師、非常勤医師も複数名在籍しております。

救急告示無し病院における地域包括ケア病棟の病棟管理をお願いします
☆病棟管理のみが基本ですが、ご希望により一般内科外来の開設も可能です。
☆消化器内科、消化器外科医、呼吸器外科が在籍し、増員募集です。
☆当直、オンコールは有りません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
尾張エリアに複数医療機関を運営している法人です。
現在、地域包括ケア病棟50床を常勤3名で担当しておりますが、2025年秋ごろに病院リニューアルし、地域包括ケアの増床を計画しております。
90床を4名以上の医師体制で管理することを目指しており、増員募集です。
地域包括ケア病棟のご経験は不問で、高齢者の全身管理のご経験があればご専門問わずご応募可能です。
最寄り駅から徒歩15分圏内の立地で名古屋方面だけでなく岐阜方面からの通勤も可能です。

総合病院における専門外来、病棟管理をお願いします
☆関連医局はないため、各科とのコミュニケーションもとりやすい環境です。
☆内分泌疾患を中心にご診察いただきますが、糖尿病内科も対応いただきます。
☆ご転居の場合には赴任手当のご支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一宮市に複数の医療機関、介護施設を運営しております。
現在、糖尿病専門医、内分泌代謝科専門医の常勤医師2名が在籍しておりますが、内分泌疾患を中心に診療いただける先生を募集しております。
内分泌部門の中心的な役割として今までのご経験を活かした勤務が可能です。
赴任手当、家賃補助手当などの制度もございますので、県外の先生も歓迎しております。
お気軽にお問い合わせください。

一般病院における、外来、病棟管理、訪問診療をお願いします
☆新規科目立ち上げにともなう増員募集です。
☆病棟管理は地域包括ケア病棟の管理となります。
☆オンコールは常勤医師で分担しておりますが、当直はありません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
一宮市内で急性期から回復期医療を担っている病院です。
地域包括ケアシステムの推進のため、総合内科の新規立ち上げに伴う増員募集です。
今後、地域包括ケア病床および訪問診療の体制を強化していく予定です。
院内見学などお気軽にお問い合わせください。

☆内視鏡部門をけん引していただけるご経験の豊富な先生を募集しています。
☆患者様の増加により、体制強化の募集でございます。
☆関連医局はございません。消化器外科をはじめ他科とのコミュニケーションや連携もしやすい環境です。

【医療機関】
■地域の中枢病院でございます。2023年に増築するなど経営が安定しており安心してご勤務いただける病院です。
■​便利な交通アクセスや豊かな自然環境、整った子育て支援があることから人気の地域です。ご転居をお考えの先生にもおすすめです。
■大規模の病院のため、チーム医療を尊重しており、診療科を跨いだ協力体制も整っています。

【職場環境】
■地域では珍しく東海地区の先生の割合は半分程度です。そのため学閥はなく、様々な技術を吸収できる環境です。
■内視鏡は、経鼻の数が9割以上の割合です。メーカーは、FUJIFILMやオリンパスを使用しています。
■月曜日と火曜日にカンファレンスを開き、情報交換や気軽に相談ができる環境でございます。

【やりがい】
■常勤医師が複数名在籍しておりますが、それでも件数が多いため、内視鏡検査を沢山ご対応されたい先生におすすめです。
■内視鏡検査数が年間12,000件以上で増加傾向です。ERCPや小腸カプセル内視鏡など希少な症例もご対応可能です。
■各分野の専門家が在籍することにより専門的な治療も強化され、アクティビティが非常に高いです。

☆クローズドICUがあり、各診療科の医師と連携体制が確立されています。
☆関連大学はなく、全国様々なご出身の先生がご活躍されています。
☆オペ麻酔のみをご希望の先生も歓迎しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
愛知県一宮市に複数の医療機関、介護施設を運営しております。
常勤の医師体制が充実しており、すぐに相談ができる環境です。
お気軽にお問い合わせください。

☆交通外傷や重症外傷など外科領域の救急体制の強化のための募集です。
☆22時までのシフト制勤務で当直はありません。
☆複数名の採用を検討しているためお知り合いの方とのご転職も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
愛知県一宮市に複数の医療機関、介護施設を運営しております。
救急車の年間受け入れ台数は約12,000件と一宮市内だけでなく近隣市からも積極的に受け入れております。
今回病床数を800に増やし、3次救急病院の取得に向けて救急科の体制強化を目指し積極的に募集しております。
将来的には総合診療科としての性質を持たせ、入院管理などの体制も行える救急科を構想しております。
関連大学がなく全国様々な地域から勤務する先生を受けて入れております。
病院見学などお気軽にお問い合わせください。

二次救急病院における外来、病棟管理、オペをお願いします
☆オペ件数は5年間で約3倍まで増加しています。（オペ件数1200件　硝子体200件以上）
☆上級医は網膜硝子体に強みをお持ちの先生です。
☆外来メインのご希望や症例数を増やしたい先生など、様々な募集をしております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
愛知県内に複数の医療機関を運営しております。
800床を超える民間の総合病院として急成長の医療機関です。
現在常勤3名体制となっておりますが、患者様増加に伴う増員募集です。
病院として関連医局がほぼないため、全国から20～30代の先生を中心として集まっております。
眼科専門医としてさらなる経験を積みたいという先生のご応募お待ちしております。

☆EVTを1名で対応していますが、マンパワー不足のため体制強化の採用を開始します。
☆常勤は10名以上在籍しています。
☆愛知県の大学からの出身者は3分の1程度で、学閥はございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
全国からのご転居可能！市内の基幹病院でご勤務いただけます！
体制強化の暮秋となりますため、先生のお力をお貸しください。
少しでもご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせください。

☆各専門分野の指導医が在籍しており、専門医の取得が可能です
☆県外の医師も受け入れ歓迎です。住宅手当や赴任手当などの福利厚生がございます。
☆気管支鏡の件数を増やしていく方針です。

【医療機関】
■地域の中枢病院でございます。2023年に増築するなど経営が安定しており安心してご勤務いただける病院です。
■​便利な交通アクセスや豊かな自然環境、整った子育て支援があることから人気の地域です。ご転居をお考えの先生にもおすすめです。
■大規模の病院のため、チーム医療を尊重しており、診療科を跨いだ協力体制も整っています。

【職場環境】
■患者様数は右肩上がりです。今後、肺がんセンターの設立など更なる拡大を計画しております。
■NPPVを含めた急性期治療、EBUS-GS、EBUS、バーチャル気管支鏡ナビゲーションなどの設備が整っております。
■肺がん、COPD、間質性肺炎など各部門の指導医が在籍しています。研鑽をご希望の先生におすすめです。

【やりがい】
■肺がん登録の伸び率が高く、全国トップクラスでございます。肺がん新規の化学療法の件数も増加しています。
■症例数が多いため、指導医のもと、化学療法や気管支内視鏡などの研鑽を積んでいただくことが可能です。
■大学病院では回ってこなかった症例や、勤務強度を少しだけ下げたいといった先生におすすめです。