富山県射水市常勤医師求人・転職情報

富山県射水市の常勤医師求人・転職情報

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富山県の常勤の医師求人の検索結果です。勤務地や年収、施設形態、診療科目などの詳細条件から、富山県の医師常勤求人を再度検索して絞り込むことも可能です。

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富山県・射水市の
医師求人(常勤)検索結果 3


並び順


  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 高額給与
  • 当直なし
  • 女性医師歓迎
  • 救急対応なし
  • インセンティブあり
  • 専門医不問
  • 駅チカ(徒歩5分以内)
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募集科目 美容外科
施設種別 診療所・クリニック 0床
給与 週5日の場合:年収2,400万円~ +歩合給
月給200万円~
※歩合給は手術売上の10%
※美容外科経験者は前職の給与を考慮いたします。
勤務日数 週5日(週4日可能)※シフト制
勤務時間 9:00~18:00 休憩60分
10:00~19:00 休憩60分
勤務地 富山県 射水市
業務内容 オペ・外来・カウンセリングなど美容外科業務全般をお願いします。

★施術内容(例)
鼻・目元・口元・輪郭・脂肪吸引/注入・豊胸・婦人科形成・フィラー など
※上記を段階的に研修し、スキル習得が可能です。

※出張が生じる場合がございます。
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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☆大手出身の指導医在籍!「この先生の下で学びたい」と全国から希望者がくるクリニックです
☆明確なカリキュラムを設定し、美容外科スキルを体系的に習得可能です
☆全国展開中の美容外科クリニックが事業拡大のため増員募集中です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
美容経験のある先生が、更なるスキルアップを目指して入職されることが多いクリニックです。
ベース年収は週5日2,400万円から、オペ売上に伴う歩合給も発生するので高額給与も実現できます。
SNS運用についてもバックオフィスが行うため、診療に集中していただけます。
美容未経験の先生もご相談可能です。まずはお問い合わせください。


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 整形外科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~2,000万円
月収83万円~166万円
勤務日数 週5日
勤務時間 月火水木金 09:00~18:00(休憩60分)
月火水木金 09:00~20:00(休憩180分) ※週1回
土 09:00~12:00(休憩なし)
勤務地 富山県 射水市
業務内容 外来、病棟管理、オペをお願いします。
外来がメインとなります。

★外来
外来担当数:平均4~5コマ/週
外来患者数:平均20~30名/コマ
患者様層 :高齢者が多いですが幅広いです。

★病棟管理
病棟担当数:5~10名

★オペ
オペ件数 :応相談
オペ内容 :脊椎、関節系 等 
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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◇◆おすすめポイント◇◆
 ☆外来患者が多いため経験が積めます。
 ☆富山市内からも比較的近いエリアにあります。
 ☆他科目との垣根が低いためいつでも相談ができる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
女性活躍促進法に基づき、ライフイベント後もご活躍頂けるよう様々な制度を取り入れております。
キャリアアップを図りたい女性医師も大歓迎です。
先生の業務負担を軽減するべく事業計画が組まれ、働きやすい環境作りを率先して行っている病院です。
少しでもご興味があれば、お気軽にお問合せ下さいませ!


  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 高額給与
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 託児施設あり
  • 祝日休み
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募集科目 眼科
施設種別 一般病院 20~99床
給与 年収1,000万円~2,000万円
月収83万円~166万円
勤務日数 週5日
勤務時間 月火水木金 09:00~18:00(休憩60分)
月火水木金 09:00~20:00(休憩180分) ※週1回
土 09:00~12:00(休憩なし)
勤務地 富山県 射水市
業務内容 外来、オペをお願いします。
外来がメインとなります。

★外来
外来担当数:最大9コマ/週
外来患者数:平均10~20名/コマ
患者様層 :高齢者が多いですが幅広いです。

★オペ
オペ件数 :応相談
オペ内容 :緑内障 等 
求める経験
スキル
基本的な診療スキル
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◇◆おすすめポイント◇◆
 ☆外来患者が多いため経験が積めます。
 ☆富山市内からも比較的近いエリアにあります。
 ☆他科目との垣根が低いためいつでも相談ができる環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
女性活躍促進法に基づき、ライフイベント後もご活躍頂けるよう様々な制度を取り入れております。
キャリアアップを図りたい女性医師も大歓迎です。
先生の業務負担を軽減するべく事業計画が組まれ、働きやすい環境作りを率先して行っている病院です。
少しでもご興味があれば、お気軽にお問合せ下さいませ!

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