募集科目 | 小児科 |
施設種別 |
診療所・クリニック
0床 |
給与 |
年収970万円~1,400万円 月給80万円~116万円 ※専門医・スキル・人柄・勤務曜日により、異なります。 ※下記パターンによっても年収が変動します。 A.祝日勤務あり・年末年始勤務あり B.祝日勤務あり・年末年始勤務なし C.祝日勤務なし・年末年始勤務あり D.祝日勤務なし・年末年始勤務なし |
勤務日数 | 週3日※週3日以上も相談可能 |
勤務時間 | 09:00~19:00(休憩120分) |
勤務地 | 大阪府 大阪市西区 |
業務内容 |
一般外来、健診、予防接種業務をお願いします。 カルテ:電子カルテ ※尚、管理職であっても診療に集中いただけるよう、人材管理・経営管理・クレーム対応は法人本部で行います。 看護師・クラークによる手厚いサポート有り。 ノルマ・ペナルティーなし。 急な休み希望にも対応可能。 |
求める経験 スキル |
基本的な小児科診療スキル |
☆管理医師、勤務医ともに募集をしております。勤務時間や頻度の相談に柔軟に対応が可能です♪
☆将来的に開業を検討している先生でもご勤務のご相談が可能です◎
☆急なお休みにも対応できる点は大手法人の強みです。休暇制度も充実でQOL充実が叶います。
★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
新規開院を予定しております、小児科クリニックの求人です。
大阪では西区のほかに、松原市、鶴見区、堺市での開業も予定しております。
法人がフルバックアップ、スタッフの教育も整っていますので、ドクターは診療に専念ができる環境です。
先生の希望の働き方に合わせて可能な限り調整できるため、子育て中ドクターの方からも大変人気です。
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勤務地
勤務地 | 大阪府 大阪市西区 |
業務内容
募集科目 | 小児科 |
勤務日数 | 週3日※週3日以上も相談可能 |
業務内容 |
一般外来、健診、予防接種業務をお願いします。 カルテ:電子カルテ ※尚、管理職であっても診療に集中いただけるよう、人材管理・経営管理・クレーム対応は法人本部で行います。 看護師・クラークによる手厚いサポート有り。 ノルマ・ペナルティーなし。 急な休み希望にも対応可能。 |
必要スキル | 基本的な小児科診療スキル |
待遇
給与 |
年収970万円~1,400万円 月給80万円~116万円 ※専門医・スキル・人柄・勤務曜日により、異なります。 ※下記パターンによっても年収が変動します。 A.祝日勤務あり・年末年始勤務あり B.祝日勤務あり・年末年始勤務なし C.祝日勤務なし・年末年始勤務あり D.祝日勤務なし・年末年始勤務なし |
勤務時間 |
09:00~19:00(休憩120分) 週3日 ※平日のみのご勤務も可能。 ※週3日以上のご勤務も相談可能。 |
当直 | 無 |
オンコール | 無 |
研究日 | 無 |
役職 |
院長,医員 院長、医員 |
必要資格 | 不問 |
経験年数 | 5 |
昇給・賞与 | 昇給 有(実績に応じて) 賞与 無 |
各種手当 | 通勤手当(上限5,000円/1回)、赴任手当(応相談)、住宅手当(応相談) |
学会参加 | 有 |
学会参加費補助 | 有 |
医療機関情報
施設種別 | 診療所・クリニック |
病床数 | 0床 |
救急指定 | 救急指定なし |
学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
職場情報
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福利厚生
各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
有給休暇 | 法定通り |
その他休暇 | 年末年始休暇(12/29~1/3)、産前産後休暇、育児休暇(入職1年後より取得可能)、リフレッシュ休暇、介護休暇など |
退職金 | 無 |
託児所 | 無 |
車通勤 | 可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。
- サポート体制充実
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- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
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- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得
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