募集科目 | 内科系 |
施設種別 |
ケアミックス
100~199床 |
給与 |
年収960万円~1,600万円 月収80万円~133万円 |
勤務日数 | 週4~5.5日 |
勤務時間 |
平日 08:45~17:05(休憩60分) 土曜 08:45~13:05(休憩0分) ※月2回程度/頻度は応相談 日曜 08:45~13:05(休憩0分) ※月1~2回程度/頻度は応相談 夕診 17:00~19:00 ※週1回程度/頻度は応相談 |
勤務地 | 兵庫県 神戸市東灘区 |
業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数:平均3コマ/週 外来患者数:平均25名/コマ 診療体制 :5診制 患者様層 :高齢者層 ★病棟管理 病棟担当数:平均10~15名 ※主治医制 |
求める経験 スキル |
基本的な診療スキル |
☆外科出身の先生でも相談可能です。内科系をご専門とされる先生はそれを活かす土壌がございます。
☆新築移転を予定しており、新病院の設計に携われるチャンスがあります。機材等もご相談のチャンスがございます。
☆週4日勤務や当直なしなども相談可能です。子育て中の方への理解のある環境です。
【業務内容】
■一日の外来患者数は平均250名です。救急車の受け入れ件数は年間で100件以下と多くはありませんが、急性期から在宅診療まで幅広く行っています。
■急性期病院からの受け皿の役割を担う病院です。コロナ禍には地域包括ケア病床(50床)がコロナ病床となっていましたが、現在では地域包括ケア病床に戻っています。
■救急指定はとっていないので、基本は忙しすぎない勤務が可能です。急性期で疲れてしまって多少アクティビティを下げたい方にお勧めです。
【職場環境と雰囲気】
■院長先生のお人柄が素晴らしく、医師だけでなくコメディカル、事務スタッフからも慕われております。悩みを相談しやすい職場環境です。
■常勤医師は神戸大学ご出身の方が多いものの、関連医局はなく、色々な大学ご出身の先生にご活躍頂ける風通しの良い環境です。
■将来的に新築移転の構想があります。機材などのご相談も検討できる可能性がございます。
【募集背景】
■世代交代を見据えた増員募集となります。現時点では人員にもある程度余裕があり時間に余裕を持てる環境のため、時短勤務など育児と両立した働き方が可能です。
■病棟管理を中心とした業務に加えて、専門外来の設立などご自身のご専門を活かしたご勤務も可能です。
■ご入職時期についてはフレキシブルにご相談が可能です。少し先の時期であってもまずはお問い合わせくださいませ。
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勤務地
勤務地 | 兵庫県 神戸市東灘区 |
最寄駅からの手段 | 徒歩 |
業務内容
募集科目 | 呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、腎臓内科、神経内科、心療内科、老年内科、一般内科 |
勤務日数 | 週4~5.5日 |
業務内容 |
外来、病棟管理をお願いします。 ★外来 外来担当数:平均3コマ/週 外来患者数:平均25名/コマ 診療体制 :5診制 患者様層 :高齢者層 ★病棟管理 病棟担当数:平均10~15名 ※主治医制 |
必要スキル | 基本的な診療スキル |
勤務開始 | 応相談 |
待遇
給与 |
年収960万円~1,600万円 月収80万円~133万円 |
勤務時間 |
平日 08:45~17:05(休憩60分) 土曜 08:45~13:05(休憩0分) ※月2回程度/頻度は応相談 日曜 08:45~13:05(休憩0分) ※月1~2回程度/頻度は応相談 夕診 17:00~19:00 ※週1回程度/頻度は応相談 週4~5.5日 |
当直 | 無 |
オンコール | 有 |
研究日 | 無 |
役職 |
部長,副部長,医長,医員 応相談 |
必要資格 | 不問 |
経験年数 | 5 |
昇給・賞与 | 昇給 無、賞与 無 |
各種手当 | 通勤手当(半年に1回6ヶ月分) |
学会参加 | 有 |
学会参加費補助 | 有 |
医療機関情報
施設種別 | ケアミックス |
標榜科目 | 呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、心療内科、肛門外科、整形外科、精神科、小児科、皮膚科、リハビリテーション科、緩和医療、総合内科、一般外科 |
病床数 | 100~199床 |
救急指定 | 救急指定なし |
学会認定状況 | 詳細はお問い合わせください |
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福利厚生
各種保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険 |
休日 | 土曜日(半日)、日曜日、祝祭日、その他 |
有給休暇 | 求人者の規定に準ずる |
その他休暇 | 夏季休暇5日、年末年始休暇5日 |
退職金 | 有 4年目から支給 |
託児所 | 有 |
車通勤 | 可 |
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「職業紹介優良事業者」認定を取得
「経営の安定性」など80項目の厳しい審査基準をクリアし、厚労省認定の「職業紹介優良事業者」を取得しています。
- サポート体制充実
- 職務経歴書作成から内定後のフォローまで
- 全国に拠点を展開
- 各エリアの医療機関とのネットワークを有しています
- 安心の情報管理体制
- 厚生労働省認可の「職業紹介優良事業者」の認定を取得
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