呼吸器外科, 心臓血管外科, 消化器外科, 乳腺外科, 小児外科, 整形外科, 脳神経外科, 形成外科, 一般外科, その他外科科目, 美容外科の
医師求人(常勤)検索結果 3,717件

☆一般的な外来、リハビリの他、SNS発信や自由診療のご対応いただけるようでしたらインセンティブが支給されます。
☆最寄駅から徒歩1分、千代田区のアクセスに優れた立地です。
☆優秀な理学療法士多数在籍、患者様ファーストの医療を提供しています。

【医療機関】
■院長が社会貢献のため医療について執筆活動やYoutube、様々なメディアに出演し積極的に発信されております。
■全国から患者様が集まるため右肩上がりで経営が安定しており、更なる拡大を志されております。
■今後は再生医療により力を入れ、難病ではないが生活する上でのお悩みを解消できるよう励まれております。

【やりがい】
■能動的に動かれる優秀な理学療法士が多数在籍しており、連携体制が確立されているためスムーズに診療を行う事が出来ます。
■再生医療に力を入れているため、ご興味がある先生は積極的に学ぶことができる環境がございます。
■患者様が若年層～高齢層まで幅広く、症例数も多いため研鑽が積めます。また経営面も学ぶことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■院長のお人柄は明るく、熱心なお人柄です。スタッフも院長の魅力に惹かれて入職を決められた方もいらっしゃいます。
■スタッフの平均年齢が若く、風通しの良い活気のあるクリニックです。チャレンジ精神の溢れる雰囲気が魅力です。
■アクセス至便性を重視する方、年収を求める方、様々な希望の先生に配慮した働き方が実現可能です。

☆福山駅から徒歩圏内です。新幹線代通勤も可能です。
☆医師数も多いため、一人あたりの負担も軽めです。
☆長期休暇も取得可能です。

【具体的な業務内容】
■外来担当数については週に2～3コマで、平均15～20名の患者さんを診察していただくことになります。
■病棟管理では、主治医制で平均5～10名程度の患者さんを受け持っていただきたいですが、詳細は相談の上決定します。
■現状は常勤医1名のため年間60～70件程のオペ数ですが、オペのニーズはあるため今後件数を増やしていきたい考えです。

【募集背景】
■他院から非常勤医師の応援もございますが、整形外科の常勤は理事長がお一人で担当されており、体制強化を図りたいお考えです。
■1人では全てのオペに対応しきれないため、早めに常勤ドクターを採用し、オペの増加を目指しています。
■また常勤ドクターの高齢化も進んでいるため、世代交代も目的とし、新たなドクターを募集しています。

【具体的な医療機関情報】
■一般病床と地域包括ケア病床を合わせて60床のコンパクトな医療機関で、ご勤務しやすい環境です。
■健康診断や人間ドックにも力を入れており、年間4,000人以上が健診・人間ドックを受けられています。
■MRI、CT、エコーなどの検査機器も揃えており、瞬時に検査ができる体制を整えています。

☆オンコールは宅直もマンション待機を選択可能
☆オンコールは当番制なのでオンオフ切り替え可能
☆地域需要はまだまだあるため経営も安定です

【職場環境と雰囲気】
■30代～50代の方が中心となって活躍しています。スタッフ間のコミュニケーションも良好で、協力体制が整っています。
■周辺医療機関やケアマネジャー等との関係性がしっかり構築されている医療機関です。
■院長先生は非常にお人柄が良く、しっかり教育していただけるので成長の機会が豊富です。

【募集背景】
■クリニックの規模拡大に伴い増員募集をしています。エリア事情も重なり、開設から2年半で患者数は270名と順調に増えています。
■将来的には、患者数は個人宅中心に500名程、常勤医師4名以上の体制とし、医師同士が協力しながらプライベートの時間も充実させられる体制を構築していく方針です。
■訪問診療未経験の先生からのご応募も歓迎しております。ご応募お待ちしております。

【具体的な医療機関情報】
■患者数は増加傾向にあり、地域ニーズに応えていくにはまだまだマンパワーを必要としているクリニックです。
■個人宅に特化した訪問診療を実施しており、地域の需要に応えています。患者さんの自宅で診療を行うことで、一人ひとりの生活状況や家族との関わりを深く理解できます。
■訪問件数は1日に約10件程度で、訪問エリアは川西市、宝塚市、池田市などです。特にエリア北部は高齢化率35％以上と大きく上回り、今後も益々高齢化が進むエリアです。

☆大阪市内の中心部、複数の駅から徒歩圏内の内視鏡求人です。
☆平日のみの週4日勤務も可能な求人で、残業もほとんどございません。
☆勤務時間の調整をご希望の先生は別途お問い合わせください。

【医療機関情報】
■国際的な医療グループから支援を受け、世界基準の医療サービスを提供しているクリニックです。
■駅チカの商業施設内に位置しており、オフィス街という立地柄、ビジネスパーソンの対応に強みを持っています。
■健康診断の他、渡航前の医療相談や予防接種等にも対応しているのも特徴のひとつです。

【職場環境と雰囲気】
■最寄駅から徒歩6分程度でアクセスができ、雨天時は地下から濡れずに通勤できる点も魅力です。
■快適にお過ごしいただけるよう調度品や照明にも拘り、明るく綺麗でホテルのような内装が印象的です。
■約9割が健診の受診者です。体制強化、内視鏡検査の検査数拡大へのご協力をお願いいたします。

【具体的な診療内容】
■午前中は健診や人間ドックにおける上部内視鏡検査を、午後は健診の問診対応を主にお願いしたい意向です。
■検査件数は最大12〜13件/4時間で、基本は経鼻の検査となります。富士フィルムの内視鏡を使用しています。
■問診やレポート作成の他、ワクチン接種やPCR検査等をお願いする可能性もございます。

☆20～30代の医師が多数活躍しています
☆ノルマは無く、1人1人の患者様を大切にするクリニックです
☆最寄り駅より徒歩5分程度で、アクセスも便利です

【職場環境と雰囲気】
■残業がないため、メリハリのある働き方を実現できます。育児中の先生にも配慮されている環境です。
■歴史もあり患者様との信頼関係があるので過剰なアップセルもなくリピーターの多いクリニックです。
■独自の研修プログラムにて、正しい手術手技の習得が可能な環境です。美容未経験の先生でも丁寧な指導体制があります。

【業務内容】
■主に美容皮膚科・外科等の施術をしていただきます。段階的な研修制度の体制が整っています。
■患者の年齢層は幅広いですが、地域柄もあってどちらかというと若年層が多い傾向がございます。
■美容クリニックの多いエリアに位置しておりますが、老舗である強みと医師の技術レベルの高さで差別化ができています。

【医療機関情報】
■年収は経験を重ねるごとに上がっていきますので将来的には院長就任などで年収3,000万円以上も望める環境です。
■主要都市に複数のクリニックを展開中の医療法人です。業績は右肩上がりですので安定性もございます。
■在籍医師の技術向上・統一にも注力をしているため、教育体制が非常にしっかりしています。

☆勤務日数やオンコール対応の有無について相談可能でございます
☆運営ノウハウや医師の補助体制が充実しているので、訪問診療未経験の先生でもご応募可能でございます
☆マーケティング調査を徹底しているので、集患面においても順調な推移をみせています

【職場環境と雰囲気】
■訪問診療クリニックで、慢性期全般の対応とコミュニケーション重視の風土があります。
■院長先生は元心臓血管外科医ですが、訪問診療の経験も豊富で優しいお人柄の50代男性医師が務めています。
■遠方からの先生も歓迎しておりますので、高速代や新幹線代の支給も相談可能な環境です。

【具体的な診療内容】
■訪問診療を個人宅や施設で実施し、慢性期患者の対応やコミュニケーションに重点を置いています。
■訪問先は居宅訪問を半日に10名、施設訪問を半日に25〜30名の患者を想定しております。
■看護師が同行し、運転を担当いたしますので、診療に集中していただける環境でございます。

【医療機関情報】
■母体の医療グループは、全国で30件以上の訪問診療クリニックや訪問看護などをサポートしていますので、経営面で安心して就業いただけます。
■福岡県内では、他にも北九州市や久留米市にて関連クリニックがあり、互いにサポートし合う体制を敷いています。
■集患面が好調ですので、常勤医師3名体制で施設を中心に患者数600名程度のバランスを目指しています。

■週4日から相談可能です。一般内科対応できる方であればご応募可能です。
■開業を考えている先生でもお教えいただける環境がございます。
■最寄り駅からすぐで通いやすい立地ですが、無料の駐車場もございますので車通勤も可能です。

【職場環境と雰囲気】
■在籍スタッフの離職が8年間で0人という実績があり、職種間で垣根のないアットホームな環境がございます。
■子育て中の医師も在籍しており、ワークライフバランスを重視する方に理想的な職場です。
■チーム医療を重視し、オンコール対応も全員でシフト体制にすることで医師同士でのサポート体制が充実しています。

【具体的な診療内容】
■看取り以外での時間外出動はほとんどございません。（月1~2件）電話やチャットでの対応で完結することが多いです。
■居宅中心の訪問診療です。午前中は10件、午後は3~4件の訪問と件数を減らしており、午後は事務作業中心にご対応されています。
■在宅医療の充実したサポートを提供し、年間150-200件の看取りを行っております。そのため、オンコール対応はお願いしたいご意向です。

【特長的な設備】
■ラインワークスを使用したスムーズな申し送りシステムで、効率的な情報共有を実現しています。
■看護師・ドライバーとの３名での訪問体制を整えておりますので、診療の質を高めるサポート体制がございます。
■クリニック内にどなたでも無料で使用ができるドリンクバーがあり、スタッフからも評判が良く好評です。

☆訪問診療のご経験者優遇！2,500万円以上の提示も可能です。
☆オンコール対応免除の相談も可能！
☆精神科、小児科のご専門の先生大歓迎です。その他科目もご専門に応じて患者様をお任せ致します。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
福岡市中央区のクリニックでの患者数増加に伴う医師募集です。
訪問診療のご経験があり、福岡市に土地勘のある医師は大歓迎！条件面も柔軟にご相談可能です。
訪問診療未経験ももちろん可能でご専門が外科の常勤医師もご活躍頂いております。
訪問診療への関心が強く学びの意欲のある先生には安心してお勤めできる環境がございますので、ご関心のある先生はお気軽にお問合せください。

【医療機関情報】
■院長先生の専門は循環器と小児で地域医療の貢献へ非常に強い思いを持って、診療に取り組まれております。
■今後は訪問診療により力を入れていく予定で、特に周辺地域にあまり担い手のいない小児在宅分野へ力を入れていこうと考えております。
■福岡市内でも人口の多い地域が訪問エリアとなり、今後訪問診療のニーズがどんどん高まっていく見込みがございます。
■在宅療養支援診療所の施設基準を得ており、地域のかかりつけ医として一元的な診療に努めております。

【職場環境と働きやすさ】
■常勤医師4名、非常勤医師3名が在籍しており、内科系・外科系と様々なご専門分野をお持ちの医師が活躍をされております。
■日々の訪問スケジュールを効率的に組んでおり、無駄な時間なく訪問診療を行うことができ、また残業もほとんどございません。
■薬院駅からすぐのクリニックのため、公共交通機関での通勤をされている医師・スタッフがほとんどです。

【やりがい】
■訪問診療未経験でも訪問診療への関心と学びの意欲があれば大歓迎。経験豊富な院長先生がしっかりと指導を行ってくださいます。
■気管切開や人工呼吸管理 、胃ろう管理や経管栄養、神経難病や認知症、在宅小児対応など広い手技や症例の患者層があり、専門性を発揮頂ける機会が多くございます。
■訪問先の割合は現状、施設：居宅＝5：5程度で、年間約80名程のお看取がございます。今後、お看取りも出来るだけお受けしていこうとお考えでございます。

土日祝休み、ベテランの先生も大歓迎です！
☆当直・オンコール無しです
☆現在ご専門の認定医をお持ちでしたら、科目不問でご応募可能です。人間ドック学会認定医の取得も可能です。
☆セカンドキャリアをお考えのベテラン医師も大歓迎です。

【医療機関の特徴】
■地域を支える二次救急病院です。現在は診断科の常勤医1名（70代）なので、体制強化のための募集となります。
■2004年より山梨大学から医局派遣で計2名の医師が勤務しており、週３日（半日）非常勤務体制として現在まで至っております。
■治療計画プランは遠隔によるプランニングをおこなっており、2016年よりELEKTA社synergyが導入され高精度放射線治療にも対応しています。

【働きやすさ】
■残業がほとんどなく、当直もございません。そのため、プライベートを充実していただけます。
■土日祝日はお休みで、年間休日124日と一般企業並みの休日数のため、メリハリをつけたご勤務が可能です。
■放射線技師も、治療科・診断科で分かれており、治療科は4人在籍と、非常に充実した体制が揃っております。

【福利厚生】
■賞与が年2回あり、毎年昇給もございますので、安定した勤務と医師歴によった評価制度が整っております。
■退職金制度もあり、勤続1年以上の医師に支給されます。そのため、ご転職されても安心して長く勤務いただけます。
■夏季体暇5日、年末年始休暇6日あり、有休も20日付与されます。その他、医務手当、地域手当、期末勉強手当などがございます。

☆名古屋市内の総合病院勤務です。地下鉄通勤も可能なアクセス便利な医療機関です。
☆宿日直許可取得済の病院です。
☆有給推奨月が設定されており連休も取得いただきやすいです。

【医療機関情報】
■名古屋市内に位置する400床規模の二次救急病院であり、エリア的にも症例は非常に豊富です。
■開設から50年近くの歴史があり、地域住民の方々から長年信頼されてきた総合病院です。
■日本整形外科学会専門医制度研修施設認定を受けている病院です。専門医取得を目指す先生も大歓迎です。

【職場環境・雰囲気】
■7名の常勤医師が在籍しております。3年目の先生から、70代まで幅広い年代の先生が活躍中です。
■若手医師にとっては、豊富な症例数と専門医の指導により、整形外科のスキルを確立・成長を実感できる環境です。
■定期的なカンファレンスでの検討・指導体制が整っており周囲の先生方のサポートも充実しています。

【募集背景】
■患者数増加に伴い、更なる科の体制強化のため増員募集を行っています。入職時期は随時ご相談が可能です。
■ライフイベントにも寄り添った働き方が可能で、長く勤務したい医師にも適しています。
■オペは一般整形・外傷を主に行う形となりますが、ご専門性をもっと発揮したいなどのご希望がありましたら是非ご相談ください。

☆ご自身のご専門に特化したオペ対応はもちろん、指導医も多く在籍してますので、新たな領域を勉強したい医師にもおすすめです！
☆近隣の病院・大学病院との連携体制も整っているため、大学病院クラスの症例数、高度医療を提供することが可能となります。
☆学閥や術式の強制もありませんので、これまでの専門性やご経験を活かしながら、ご自身のやりたい医療を同じ志を持った仲間と共に実現できます！

【働きがい】
・学閥がないフランクな環境の中で風通しの良さも魅力となり、同好会活動も盛んで他科の医師とも交流を深める事が可能です。
・系列のクリニック含め最新機器も導入しているため、専門性を高め実績を積みたい方は歓迎です。
・週4日・当直オンコール無しなどの働き方もご相談可能です。

【働きやすさ】
・脊椎手術を主体とする専門病院なので、入院は地域の医療機関からの紹介や外来の患者様が中心で、救急搬送の受け入れは基本的には行わない方針です。
・比較的計画通りに業務が進みやすく、情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図り、残業時間の削減を目指しております。
・法人では、子育てサポートにも取り組んでおり、産休・育休から復帰した職員が複数名在籍しております。お子さんが小さいうちは、日勤常勤・時短勤務・パート勤務なども選択でき、仕事と子育てを無理なく両立できる働き方を推進しています。
・職場から徒歩圏内に職員寮を新築予定。また、院内には、リーズナブルなランチが食べられる職員食堂や、ゆったりくつろげる休憩室などの職員用設備も充実させる計画でやりがいも働きやすさも整った職場環境です。

【募集背景】
・2023年9月に足立区一ツ家に開院予定の脊椎脊髄外科の専門病院です。
・78床の入院設備は、急性期一般病棟55床（HCU4床含む）と回復期リハビリテーション病棟23床で構成される計画です。
・最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設ける予定です。
・「学ぶ意欲」と「高い志」を持つ仲間を迎えて、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えていきます。
・看護部は50～60名体制を予定しております。
・グループ施設から異動するスタッフも数名いますが、ほぼ新規のオープニングメンバーで病院づくりを行う方針です。
・整形外科や手術室の勤務経験がある方はもちろん、未経験でも脊椎脊髄外科領域に興味があり専門的に学びたい気持ちがある方なら、大歓迎です。
・建物の竣工予定は2023年7月で、2023年8月より職員研修をスタート予定です。

☆訪問診療の強化の為、医師の募集を行っております
☆未経験から始められた先生も活躍していますので、ご経験は問いません
☆診療科目、性別、年齢などは問わずご応募可能です

【医療機関情報】
■住みやすい街として近年発展している野々市市にあり、地域医療の中核を担う病院です。
■一般・地域包括ケア・回復期リハビリテーション病棟を有しており、急性期・慢性期・在宅医療において地域医療を支えています。
■新病院となっており綺麗な上、職員を大事にする方針から職員の働きやすさを重視した設計となっています。職員の定着率も良いです。

【働きやすさ】
■初めはサポートを受けながらご勤務いただく事が可能ですので、訪問診療が未経験の先生でもご安心いただけます。
■業務バランスはご相談の上決定していきます。施設患者様の割合が多く、未経験でもスタートしていただきやすい環境です。
■患者様の急変時や治療が必要な時には入院加療に切り替えるなど、病院だからこその医療提供が叶います。

【組織構成・雰囲気】
■在宅医療に特化した診療チームがあり、職種の垣根を越えてコミュニケーションが取りやすく明るい雰囲気です。
■医師は常勤1名と非常勤による体制となっておりますが、地域から高まるニーズに応えるべく、増員募集を行っております。
■10以上の複数診療科を標榜しておりますので、ご専門性を活かしながらご勤務いただく事も可能です。

☆希少な内視鏡検査メインの求人です。残業もほぼなく16:45終了のため、ワークライフバランス重視の先生にもオススメ！
☆大手グループの総合健診センターのため、各スタッフ体制は整っており予防医学領域の研鑽が積めます。
☆横浜駅から徒歩3分の抜群の立地のため、神奈川県内はもちろん東京都からの通勤アクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■1984年のオープン以来、神奈川県・東京都を中心として関東圏に数多くの健診施設・透析クリニックを展開されている法人です。
■今後についても、都心エリアを中心に同様の健診センターの展開を予定されております。
■クリニックの運営の他、巡回バスを利用した企業や学校への巡回健診にも強く力を入れていらっしゃいます。

【職場環境と雰囲気】
■クリニック負担のベビーシッター利用など福利厚生も手厚く充実しており、"育児と仕事の両立"を実現できます。
■医師の勤務については、医療連携室もサポートのもとでシフトなど柔軟に働き方の調整が可能です。
■看護師教育についても万全の体制を完備しており、メディカルスタッフとの連携も充実したクリニックとなっています。

【業務内容】
■内視鏡検査業務メインの求人です。上部内視鏡検査をメインに下部内視鏡も一部ご対応をお願いいただきます。
■内視鏡検査における経口・経鼻・セデーション有無については、受診者様側での選択制となります。
■オフィスも多数あるターミナル駅近くの立地のため、若年層の企業健診受診も多くございます。

☆内視鏡による胃や大腸の検査を主軸とした内視鏡治療・外科の専門病院です。
☆学会認定施設ですので、専門医資格の取得をご検討中の先生、内視鏡未経験の先生も歓迎しております。
☆現在手術は胆石症が中心ですが、ご希望がございましたら新しい症例に対応するための準備も可能です。

【組織体制】
■日本消化器内視鏡学会指導施設であり、内視鏡のスキルアップをお考えの先生におすすめの医療機関です。
■最新のカメラ機材も導入しており、症例数も豊富でカメラ検査に特化した病院となっております。
■常勤4名によって診療が行われていますが、内科診療体制強化を目指し増員募集をしております。

【働きやすさ】
■学閥のような雰囲気は全くなく、院内スタッフ間で活発にコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。
■出張医を含めてしっかりと連携が取れているため、残業がほとんど無く、基本的に定時退勤が叶います。
■週4日勤務のご相談可能なため、単身赴任をご検討の先生も週末帰省のしやすい環境が整っております。

【エリア情報】
■北海道のほぼ中央にある日本最北の中核都市で、国内外から多くの観光客が訪れる人気エリアです。
■雄大な山々や多くの河川などの豊かな自然と、都市部との調和がとれた美しい街にある病院です。
■札幌からJRで90分程度、最寄りの空港も40分程度の距離にあり、アクセスも良好です。

☆年収3,000万円の高給与！
☆最新の機器、接遇の良いスタッフ、綺麗な院内で勤務しやすい環境。
☆最寄駅から徒歩1分、立地抜群のクリニックです。

【医療機関情報】
■VISIA肌診断、POTENZA、ジェントルマックスプロなど最新鋭の医療設備を多数導入したクリニック。
■選考はトライアル実施あり。医療機関の内部を把握しての入職なのでミスマッチを防げるのもおすすめポイント。
■自身にも美容施術を行いたい方向けの社割制度もあり。実益とプライベートの両立が叶う環境でご勤務いただけます。

【業務内容】
■外来、施術ともに完全予約制。看護師施術も多いので残業もほぼ無く、スケジュールが組みやすい職場環境です。
■現在は美容皮膚科領域が中心。目頭・目尻切開、下眼瞼脱脂などが出来る方は給与にて優遇！経験・スキルが活かせます。
■先生にはInstagramをやって頂きますが、専門部隊がLP、Webサイト、SNS、クーポン等でも集患をしています。

【やりがい・雰囲気】
■埼玉以外にも都内23区にて複数のクリニックを展開しています。研修など、相互間のやりとりも活発に実施。
■患者様の「美」に向き合い、最善の施術をご提供する姿勢、高いプロ意識を持ち常に自己を高める学習意欲を持った方が多いです。
■カウンセラー、看護師が問診後の診察。各スタッフ習熟し先生の診察をフルサポートできる人員が揃っています。

☆駅チカ徒歩圏内で通勤も便利です。
☆難しい手技は必要なく、科目不問での募集です。
☆未経験の先生も大歓迎です。

【医療関連情報】
■男性型脱毛症（AGA）の専門クリニックです。専門の医師やスタッフがAGAに特化した治療を提供しています
■人を大切にするクリニックを目指していて、お花見、社員旅行などの社内イベントなども拡充しています
■業界No.1の給与を目標としていてインセンティブ制度もあります。よって頑張りが報酬となってかえってきます

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富なAGA専門医師やスタッフが在籍していて、AGA治療において高い専門知識と技術を持っております
■患者さんの状態や希望に合わせて個別のカウンセリングを行い、最適な治療プランを提案しています
■年間休日125日を実現していて産育休、年末年始休暇があり、また残業もほとんどなくQOLを重視した働き方が可能です

【業務内容】
■ミノキシジルやフィナステリドなどの内服薬や、トップカバー剤や低レベルレーザー療法などの外用治療を行っています
■勤務日数や曜日はシフト制になりますのでご相談可能です、また未経験からスタートすることができます
■月20日以上など多めの勤務日数をご希望される場合、浜松院でのご勤務をお願いすることがございます

クリニックにおける管理医師として外来・介護療養病床の管理をお願いいたします
☆週5日、土日祝休みで当直・オンコールはありません
☆法人理事就任は無く、病床は満床状態が続いておりますので、経営責任を問われることはありません
☆最寄り駅から徒歩圏内で、電車通勤も便利です

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として、病院・クリニック・介護施設を運営しております。
現在の管理医師退職に伴う後任募集です。
クリニックに併設している38床の介護療養病床の対応を業務に含まれております。
介護療養病床は要介護4～5の方が多くお看取り対応がございますが、夜間の場合は次のご出勤時の対応になります。
院長経験不問、内科の全身管理のご経験がございましたら、介護療養病床の経験不問でご応募可能です。

■希少な読影メインの求人です。放射線専門医をお持ちの先生であれば歓迎いたします。
■10時～15時のような勤務が可能ですので子育て中の先生にもおすすめです。
■週20時間勤務で社保加入も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

☆読影メインで一部健診センターへ出向いて結果説明業務も含まれます。
☆日によって1次読影を担当するか２次読影（ブラインド読影）を担当するかは異なります。
☆対応件数や対応読影等はトライアル勤務含めて相談が可能です。

☆体制強化のための常勤医の募集です。手術件数増加にご協力いただける先生は歓迎です。
☆二次救急の民間病院として、救急車の受け入れは積極的に行っております。
☆当直オンコールはございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
外科患者全般を診て頂くご予定でございます。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください♪

☆院長職として、ともに病院を盛り上げて頂ける先生の募集をしております。
☆希少な病棟管理のみの求人で、最大年収1,800万円支給も可能です。
☆東大阪市内でアクセス良好の病院です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
当直無し、ゆったり勤務を希望の先生にお勧めの求人です。
東大阪市で療養型病院をお探しの先生はお問合せください。