心療内科の
医師求人(常勤)検索結果 2,471件

☆100床未満のコンパクトな療養型病院です。
☆週4日、当直なし相談可能です。
☆三重県だけでなく、愛知県からのお車、電車での通勤も便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として全国に複数の病院を運営しております。
現在の院長先生より後任決まり次第退任の希望があり院長先生としてご就任いただける先生を募集しております。
入職時期はご相談可能ですので、お問い合わせの際にご希望の入職時期をお知らせください。

新規開院予定のクリニックにおける管理医師募集です
☆木曜日＋土曜日午後＋日曜日がお休みとなります。
☆一般内科外来以外の内視鏡検査等の業務を付加することができます。
☆赴任手当ご支給可能なので県外からのご転居も歓迎いたします

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
県内に複数のクリニックを運営しております。
閉院してしまったクリニックの跡地を活用して新しいクリニックとして診療を行ってまいります。
駅前の好立地ですので名古屋市、岐阜市からの公共交通通勤もご通勤便利です。
ご入職希望のタイミングに合わせて開院準備をしてまいりますので、勤務開始日のご相談は可能です。

☆内科・外科は問わず、訪問診療のご経験も不問でご応募可能です
☆外来と訪問診療を常勤医師で分担していきます
☆医師の働きやすさから考えられた独自の経費枠が設けられております

【募集背景】
■2015年の開院より順調に患者様が増えており、常勤医師の体制強化のため増員の募集となります。
■循環器内科に強みを持っておりますが、心臓血管外科や呼吸器外科がご専門の先生の入職実績もあり、幅広く募集しております。
■訪問診療の経験は不問でご応募可能です。開業希望の先生や定年退職後の勤務先をお探しのも歓迎しております。

【働きやすさ】
■心臓カテーテル治療、心臓リハビリなども循環器疾患に関連する診療はほぼ行っており、循環器内科に強みを持っております。
■1～2年間在籍すれば総合病院の循環器内科と同等の外来診療スキルが身に着くほどの経験が積めます。
■頑張ったことが報われる仕組みとして、年間150万円までを経費精算することができる独自制度があります。

【医療機関情報】
■11床の病床を有する在宅療養支援診療所でありながら、カテーテル治療も行うという新しい形態のクリニックです。
■運営する2つのクリニックには循環器内科医3名、呼吸器外科医1名、心臓血管外科医1名が在籍しております。
■心臓リハビリや訪問診療も含め、循環器疾患に関連する診療はほぼ行っており、地域からの信頼も高いです。

【長野市】希少な一般健診の求人です。
☆人気の健診求人です！
☆長野市内の好立地にあります。
☆内視鏡検査も可能です♪

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
綺麗な建物・院内でご勤務可能です♪
長野市内の好立地な病院で、院内の風通しも良く、勤続年数が長い医師が在籍しております！
ぜひお気軽にお問い合わせください♪

☆公立のため経営が安定しており、ワークライフバランスも取りやすい職場環境です。
☆残業は10時間前後、休暇日数も多いです。
☆住宅手当、赴任手当、退職金制度などの福利厚生面も整っています。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
超高齢化社会を支える地域住民のホームドクターとして、
急性期から慢性期までを総合的に診療するケアミックス病院です。
次期院長職として、まずは副院長としてご入職頂きます。

☆公立のため経営が安定しており、ワークライフバランスも取りやすい職場環境です。
☆残業は10時間前後、休暇日数も多いです。
☆住宅手当、赴任手当、退職金制度などの福利厚生面も整っています。

☆★コンサルタントからのメッセージ☆★
超高齢化社会を支える地域住民のホームドクターとして、
急性期から慢性期までを総合的に診療するケアミックス病院です。

☆年収2,000万円も可能な高額求人です
☆福利厚生も充実しており、院内保育施設もございます
☆勤務条件に関しましても、できる範囲で柔軟に相談にのって頂けます

【具体的な医療機関情報】
■石川県南部・能美市に位置し、病床数200床未満規模、地域医療を支え続ける総合病院です。
■グループの中核を担う立場で、急性期から回復期、慢性期、在宅療養・復帰支援までを担い、地域の生涯健康を支える病院を目指しています。
■石川県内ではじめて「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定も受けております。

【募集背景】
■地域医療の需要が高まる中、新たに在宅診療部門を立ち上げるため、ご尽力いただける医師を募集しています。
■訪問診療の立ち上げをサポートしてくださる先生でしたら、訪問診療のご経験者は勿論、未経験の先生もご応募可能です。
■将来的には、在宅診療部門として複数の常勤医体制を整えていく方針です。ぜひお力をお貸し頂けると幸いです。

【職場環境と雰囲気】
■医師や看護師、薬剤師など職種を超えた協力体制が整っており、チーム医療が根付いている環境です。
■平日・日勤帯のみの勤務が可能で、基本的にはオンコール無しの体制を取っていく想定です。
■県外からのご転居を伴うご入職も歓迎しております。引越費用や住宅手当のご相談も可能です。

☆月～金の内の週5日勤務ですが、研究日が1日ございます。
☆祝日はお休みとなり、有給休暇も年間22日ございます。
☆転居や単身赴任、Uターンの先生にもオススメです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

現在ご勤務されているドクターが退職の意向のため募集されています。
金曜日を研究日として毎週3連休とすることも可能です。
条件面の交渉も可能ですので、お気軽にお問い合わせください♪

☆年収3,000万円以上が実現可能、予約制のクリニックです♪
☆週3日で年収2,000万円超えの、高額求人です！
☆未経験の先生や、転科して間もない先生もご相談可能です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
2023年3月に開院したばかりの、心療内科・精神科クリニックです。
業務は外来のみで、比較的軽度の患者様が多め。
駅直結でアクセスも抜群ですので、是非お気軽にお問い合わせください。

☆週4日勤務可能・土日祝休みと、ワークライフバランス重視の方必見です。
☆23区内、最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤も負担も少ないです。
☆最大年収2,100と高額給与求人となっております。

【医療機関情報】
・数十年以上にわたり、精神科医療を基盤とした在宅医療を行っており、通院が困難な患者様を積極的に受け入れとおります。
・地域・行政と連携して在宅医療サービスを地域の方へ提供し、「自分らしく」暮らすことが可能な世界を目指しています。
・訪問対象者は、精神疾患があるものの通院ができていない方々で、疾患度合としては、入院と外来の中間の潜在層です。

【働きやすさ】
・訪問診療を行う前に、精神保健福祉士が事前に患者様のご自宅を訪問し、診療でのリスク管理を徹底しております。
・未経験の方には、最初は診療の内容を詳しく説明し訪問に慣れた診療補助スタッフが診療に同行します。
・診療内容は基本的に外来と同様となり、外来での診察を患者さんのご自宅へ行き診療するイメージです。

【業務内容】
・居宅が95％とほとんどを占め、18歳～高齢者(65歳以上が5～6割)入院を希望しない患者様が対象となります。
・主な疾患は統合失調症・認知症など(依存症なし)となり、1日15件を目安に回り初診は月5～6件となります。
・診療人数は3名となり、精神保健福祉士又は看護師・ドライバー・医師となり、ルートをしっかり組んでいるため効率的です。

☆住宅手当・赴任手当支給致します。
☆お休みの日は、基本理事長先生が対応するのでOC対応はございません。
☆最大年俸1,500万円まで検討可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
100床規模の老健で、施設長を募集しております。夜間看取りはございません。
ゆったり勤務で、週末は海も近くにあるため、釣りやマリンスポーツを楽しめるエリアとなっております。
週4日で最大年俸1,500万円の高額案件となりますので、お早めにお問合せ下さい。

☆週4日からご勤務可能。勤務曜日もご相談いただけます。
☆当直・オンコール無し！時短勤務もご相談可能です。
☆JR最寄駅から徒歩圏内！通勤アクセス良好な病院です！

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
足立区内に多数の医療機関を構える、大手法人グループ傘下の一般病院です。
介護老人ホーム13施設を担当しており、訪問診療・訪問看護を実施しております。
内科・総合診療のニーズは高く、ご自身の専門性も活かしていただきながら、
患者様とご家族の療養生活に寄り添う診療を行っていただける先生を、ぜひお待ちしております！

☆週4日からご勤務可能、当直・オンコール無しと働きやすい環境です。
☆施設訪問メイン、看護師兼ドライバー同行の安心の診療体制です！
☆大手法人グループ運営の病院で、盤石な経営体制です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
足立区内に多数の医療機関を構える、大手法人グループ傘下の一般病院です。
介護老人ホーム13施設を担当しており、訪問診療・訪問看護を実施しております。
内科・総合診療のニーズは高く、ご自身の専門性も活かしていただきながら、
患者様とご家族の療養生活に寄り添う診療を行っていただける先生を、ぜひお待ちしております！

☆同法人の病院に併設する施設ですので、急変時も安心です！
☆お看取りは病院で対応しますので、深夜帯のOCは免除も可能です！
☆都内からも通勤し易い施設です！

【職場環境と雰囲気】
■職員ひとりひとりが心のバリアフリーを心がけ、利用者様のニーズに応えることを心掛けております。
■風通しの良い職場で、他職種間とのコミュニケーション・情報共有が円滑。非常に働きやすい職場です。
■リハビリや介護予防、在宅ケア支援を通じ、在宅復帰を中心に地域医療の提供に熱い思いを持っている職員が勤務しています。

【医療機関情報】
■同法人内のケアミックス病院と密な連携をとっている為、入所者様の急変時の対応も盤石の体制が取れております。
■約120ほどの規模の老健で、稼働率は約90％。常勤（施設長）＋週1日の非常勤の体制で運営しております。
■最寄の駅からは送迎バスも運行しており、県内はもちろん都内からの通勤も容易です。車通勤も可能です。

【やりがい】
■利用者様の健康と生活だけでなく、そのご家族の方々の生活にも深く関わることになるお仕事です。
■看護・介護・リハスタッフとの連携による、入所者様ひとりひとりに合った在宅復帰に向けたプランの立案・実施がやりがいです。
■ベテランの先生も大歓迎です。これまでのご経験を活かし、入所者様ファーストの対応をお願いいたします。

☆週4日勤務・時短勤務相談可/当直・オンコール無しで、お身体に負担のない勤務が実現できます。
☆時間外業務も無いので、公私の両立も取りやすい勤務環境です。
☆東京23区内にあり、お車での通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
閑静な住宅街にあるケアミックス病院で、病棟管理を担当していただける方を募集しています。
ベテラン医・業務負担を少し落としたい方には特におすすめで、非常にゆったりとしたご勤務が可能です。
院長のお人柄も温厚で、働きやすさも魅力的なポイント。
23区内ながらお車での通勤も可能なので、アクセスを重視する方も是非ご検討ください。

☆公立病院のため、毎年定期昇給もあり福利厚生も充実しています！
☆自己負担額3万円以下で最大4LDKの官舎に住むことも可能です！
☆院内保育所もあり、子育て中の先生にも安心です！

【職場環境と雰囲気】
■公立病院ならではの安定した待遇と充実した福利厚生で、安心して長く働ける環境です。
■経験豊富なベテランから若手ドクターまで、幅広い世代が活躍し、活気あふれる職場です。
■院内保育所も完備しているため、子育て中のドクターも安心して勤務できる恵まれた環境です。

【具体的な業務内容】
■一般外来、病棟管理など、内科系ドクターとして幅広い業務に携わり、地域医療に貢献いただけます。
■外来診療では、1コマ平均20名程度の患者さんを担当いただきます。老健や特養も併設しているため高齢者がほとんどです。
■病棟管理では、平均8～15名程度の患者さんを担当いただきたいですが、具体的な人数については相談することが可能です。

【具体的な医療機関情報】
■240床のケアミックス病院として、急性期から慢性期まで幅広い医療を提供しています。
■地域包括ケアシステムの先駆けとなった医療機関で、地域包括ケアの考え方が浸透しているエリアでもあります。
■救急告示病院として、24時間体制で地域住民の医療を支えています。救急車は年間700台程度です。

☆提携医療機関も多数！施設メインの域密着型、訪問診療クリニックです。
☆訪問診療のご経験の浅い先生も、指導を受けられる環境が整っております！
☆最寄り駅から徒歩数分に設立予定の新規分院！都心や県外からもアクセスしやすく、無理なくご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■法人に在籍されている先生は30代が大半を占め、多くの方が訪問診療未経験で入職し、ご活躍されております。
■夜間は法人・クリニックが直接雇用している複数名の非常勤ドクターで対応しており、常勤ドクターの負担はありません。
■法人全体として、『患者ファースト』を掲げており、事務スタッフが日頃から施設を周りコミュケーションを取っております。

【医療機関情報】
■新規分院開設にあたっても、法人グループ内の連携も密に取り、先生に負担のないように意識しております。
■理事長のお人柄が良く、和気あいあいとした職場の為、スタッフ間でコミュニケーションが取りやすい環境が整っています。
■クリニックの内装は、雰囲気としては北欧スタイルのクリニックとなり、清潔で綺麗な環境です。

【やりがい】
■日本在宅医療連合学会専門医（在宅専門医）の取得が可能な法人の為、ご希望の方は積極的にお申し出ください。
■未経験からの先生も多くおり、指導医の先生もきさくなお人柄であり、スキル習得に繋がる教育体制が整っております。
■状態が安定している患者様も多く、また多大な件数を対応することもない為、患者様ひとりひとりに寄り添った対応が可能です。

☆最大年収2,500万円可能な、高額求人！未経験の先生からの応募も大歓迎です！
☆患者様とじっくり向き合う、地域医療を求める先生方におすすめです。オンコール対応もございません。
☆法人有給消化率は127％！前年からの持越し分を含め、積極的に取得可能です♪

【職場環境と雰囲気】
■医療・介護・リハビリスタッフが密に連携を持ち、質の高い包括的医療を地域に提供していきます。。
■訪問診療が未経験の先生方にも安心頂けるように手厚い研修ときめ細やかな指導体制を整えてお待ちしています。
■有給消化率も100％を超えるよう取得が可能で、プライベートとの両立をお約束できます。

【業務内容】
■各科専門の先生方の協力を得て、地域の患者様の多様な疾患に幅広く対応できるように準備していきます。
■できることできないことを明確に、できないことは教育体制でカバーしていきます。
■ターミナルケア、難病、認知症、慢性疾患など多種多様な疾患に対応していきますが、あくまで無理のない業務量で患者様1人1人に安心頂ける診療を目指しています。

【医療機関情報】
■24時間365日の訪問診療体制を整え、緊急時にも迅速に対応可能です。一方、常勤の先生にはオンコール対応はお願いしておりません。
■電子カルテの共有により、診療の入力負担を軽減し、効率的な業務が可能です。法人内での情報共有に自信があり、いつでも相談ができる環境です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所と連携し、包括的な在宅医療の実現をこれからも目指していきます。

☆年収2,000万円以上可能な高額求人です。
☆ワークライフバランスに注力している病院です。
☆オンコール無のためメリハリのある勤務が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■大牟田市にあるケアミックス病院での勤務です。職員を大切にする医療機関で、プライベートと仕事を両立させるための取り組みを積極的に行っています。
■症例豊富であり様々な疾患に触れる機会があるため、スキルアップにも最適な環境と言えます。
■当直はありますが、給与とは別途支給がございます。チームでの協力体制があり、安心して業務に取り組むことができます。

【具体的な業務内容】
■一般外来と病棟管理、当直業務をお願いします。外来では平均3〜4コマ/週の診療を行い、病棟では10〜20名の患者様の管理をご担当いただきます。
■当直では0〜3台/日程度の救急対応や0〜5名/日程度のウォークイン対応を行います。急変時の病棟対応もお願いします。
■高齢の患者様が中心の外来での診療や、主治医制の病棟管理など、幅広い業務に携わることができます。

【募集背景】
■ワークライフバランスを重視し、負担を軽減することを目的に常勤医師を募集する運びとなりました。
■高額給与や土日休みなど、働きやすい待遇をご準備しており、プライベートと仕事のバランスを大切にする環境です。
■地域柄高齢化が進んでいるため、高齢者の方々との信頼関係を築きながら地域医療に貢献いただける方をお待ちしております。

☆駅前に開院予定の新規メンタルクリニックからの院長職募集です。労務・総務面は法人側にてご対応いただけます。
☆週の勤務日数から勤務時間・勤務曜日についても柔軟にご相談可能です。
☆様々な路線が通る横浜駅の最寄出口より徒歩1分と、アクセス抜群のクリニックです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
神奈川県内にクリニックを構える法人が横浜駅から徒歩1分の好立地に
新規でテナントをおさえたため、そちらで計2院の展開を予定されており、
内1院はメンタルクリニックの開院を候補にお考えでいらっしゃいます。
働き方についてもご相談ベースからお話をされたいご意向でいらっしゃるため、
まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。