更新日 : 2024/12/05医師求人ID : 632743

  • 常勤
  • 腎臓内科

【京都市×腎臓内科・人工透析】年収2,000万円まで検討可能/週4日勤務や当直・オンコール無しもご相談ください/ワークライフバランスの充実も図れる環境です

  • 週4日以下
  • オンコール無し
  • 研究支援(学会費補助)
  • 女性医師歓迎
  • 複数診制
  • 電子カルテ
  • 赴任手当あり
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 祝日休み
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募集科目 腎臓内科
施設種別 一般病院
200~499床
給与 年収1,200万円~2,000万円
月給100万円~166万円
※ご経験やお人柄、働き方等により決定
勤務日数 週4~5日
勤務時間 08:30~17:00(休憩60分)
08:30~17:30(休憩60分) ※週4日勤務の場合
勤務地 京都府 京都市下京区
業務内容 ★専門外来
・担当数:2~3コマ程度/週
・患者数:10~30名程/コマ
・主疾患:腎臓疾患

★病棟管理(主治医制)
・担当数:10名程度
・慢性腎不全、糖尿病、高血圧などの腎障害をもたらす全身疾患
※一般内科患者様の対応もあり(指導可能)

★透析管理(月~土)
・実施時間:1クール 08:30~12:30、2クール 14:00~18:00(将来的には、3クール実施日も追加予定です)
・透析室30床、個室透析2台
・シャント造設、PTA:他院で対応(対応可能な先生は大歓迎です)
・穿刺:看護師、医師にて対応

・カルテ:電子カルテ
・診療実績(2024年11月)
└1日平均外来患者数:約100人
└1日平均入院患者数:180人(一般)
└新規患者数:外来 約250名/月、入院 約120名/月
└病床稼働率:一般 86.3%
└平均在院日数:一般 19日
└年間救急搬送台数:約500台
求める経験
スキル
基本的な診療科スキル
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■各科との連携が取りやすい環境です
■週4日当直無し、オンコール無しの相談可能です
■夏季・冬季の休暇制度や住宅補助・学会補助等働きやすい体制がしっかり設けられています

【働きやすさ】
■医局派閥もなく様々な大学出身の先生が在籍しており、風通しの良い職場環境となっております。
■前後30分程度の時短勤務のご相談が可能です。子育て中の先生をはじめご事情に合わせて働き方をご相談いただけます。
■京都市内の中心部に位置しており最寄り駅はJR快速が停まるので大阪からも通いやすい立地です。職員駐車場のご用意もございます。

【医療機関情報】
■京都市内に多数の特養、老人ホーム、クリニックといった関連施設を持っております。また、開院から30年以上経っており安定した経営をしている法人です。
■様々な学会認定施設・研修施設となっております。今後の展望として、海外の病院と提携することで時代の変化に対応できるグローバルな病院づくりをしていきたいと考えられております。
■急性期医療から慢性期まで幅広く対応しております。近年は脳ドックや人間ドックなどの予防医学にも力を入れております。

【募集背景】
■現在常勤医師18名体制ですが、増患に伴い、さらに体制を強化したいご意向で常勤医師を募集しております。
■入職時期については、面談後に先生とご都合を調整し決定いたします。先生のご希望をお聞かせ下さい。

勤務地

勤務地 京都府 京都市下京区
最寄駅からの手段 徒歩

業務内容

募集科目 腎臓内科
勤務日数 週4~5日
業務内容 ★専門外来
・担当数:2~3コマ程度/週
・患者数:10~30名程/コマ
・主疾患:腎臓疾患

★病棟管理(主治医制)
・担当数:10名程度
・慢性腎不全、糖尿病、高血圧などの腎障害をもたらす全身疾患
※一般内科患者様の対応もあり(指導可能)

★透析管理(月~土)
・実施時間:1クール 08:30~12:30、2クール 14:00~18:00(将来的には、3クール実施日も追加予定です)
・透析室30床、個室透析2台
・シャント造設、PTA:他院で対応(対応可能な先生は大歓迎です)
・穿刺:看護師、医師にて対応

・カルテ:電子カルテ
・診療実績(2024年11月)
└1日平均外来患者数:約100人
└1日平均入院患者数:180人(一般)
└新規患者数:外来 約250名/月、入院 約120名/月
└病床稼働率:一般 86.3%
└平均在院日数:一般 19日
└年間救急搬送台数:約500台
必要スキル 基本的な診療科スキル

待遇

給与 年収1,200万円~2,000万円
月給100万円~166万円
※ご経験やお人柄、働き方等により決定
勤務時間 08:30~17:00(休憩60分)
08:30~17:30(休憩60分) ※週4日勤務の場合
週4~5日(常勤の場合、週32時間勤務が必要)
当直
オンコール
研究日
役職 医員
応相談
必要資格 不問
経験年数 5
昇給・賞与 昇給 有(法人規定による)、賞与 無
各種手当 通勤手当、住宅補助(上限60,000円/月)、赴任手当(上限30万円)
学会参加
学会参加費補助

医療機関情報

施設種別 一般病院
標榜科目 呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、神経内科、心療内科、人工透析内科、アレルギー疾患、小児外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、リハビリテーション科、放射線診断科、一般内科、麻酔科、一般外科
病床数 200~499床
救急指定 2次救急
学会認定状況 詳細はお問い合わせください

職場情報

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  • 医療機関について
    • 研修プログラムや指導医
    • 職場の雰囲気、診療体制
  • ワークライフバランス
    • 休みの取りやすさ、休暇制度
    • 残業時間
  • スキル・キャリア
    • 症例数や手術件数
    • キャリアアップ例(年収)

福利厚生

各種保険 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険
休日 日曜日、祝祭日、その他
有給休暇 就任半年後に10 日付与
その他休暇 夏季休暇(4日間)、年末年始(4日間)、特別休暇(6日)、産前産後休業
退職金 有 3年以上勤務
託児所
車通勤

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    1. (1) 利用目的
      1. 人材紹介サービスにおける仕事の案内や、産業保健業務委託のご案内及び委託業務遂行等に関する業務連絡のため
      2. お客様に対する当社サービスに関する料金の請求のため
      3. マーケティング活動や最適なサービスを提供するためのアンケート調査、その他各種情報の提供のため
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      5. 取得した行動履歴等の情報を分析して、趣味嗜好に応じた当社及び提供先サービスをご案内するため
      6. 当社サービスの利用状況分析結果を元に、当社サービスの継続的改善や、新規企画・開発をするため
    2. (2) 取得する個人情報
      1. 基本情報:氏名、電話番号、住所、生年月日、性別、出身地、メールアドレス
      2. 人事情報:エントリーシート、履歴書(学生の場合は、学校名、卒業見込み年月日含む)、職務経歴書、資格、技能・スキル、免許(医師免許、運転免許証等。)
      3. LINE経由で申し込んだ場合の追加情報:LINE ID
      4. インフォマティブ情報:Cookie、IPアドレス、広告識別子(AAID・IDFA)及び位置情報・行動履歴といったインターネットの利用にかかるログ情報等

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  4. 個人情報の取得方法 当社は、以下の方法で個人情報を取得します。
    1. お客様から直接、個人情報の提供を受ける方法
    2. お客様が当社サービスを利用する際に、自動的に個人情報を記録する方法
    3. 第三者から間接的にお客様の個人情報の提供を受ける方法
    4. 刊行物やインターネット等で公開された個人情報を取得する方法
  5. 個人情報の第三者提供 当社は、取得した個人情報を各行記載の目的で、第三者へ提供する場合があります。
    1. 人材紹介サービスにおける登録者の就職や転職のために、履歴書、職務経歴書を、求人者へ書面またはeメールにて提供するため
    2. 産業保健業務委託の遂行のために、氏名、住所、資格、技能・スキル、医師免許証、略歴書を委託業務提供先である法人に書面またはeメールにて提供するため
  6. 外部事業者から個人関連情報を取得して行う宣伝・広告配信や効果測定 当社は、外部事業者のウェブサイトやアプリ、サービス等を通じた当社サービス・イベント等に関するご案内その他の宣伝・広告配信等を行うため、外部事業者が保有するお客様の属性情報、興味関心情報、利用履歴、閲覧履歴や購買履歴、位置情報等の情報を取得し、当社が保有する個人情報と統合して分析し、
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    上記における外部事業者は、Google,Meta,Yahooなどのデータマネジメントプラットフォームやデジタルプラットフォーム等を運営する事業者、広告配信や情報分析等を行っている事業者等となります。
    事業者による広告配信サービスの停止を希望される方は、以下より、オプトアウト(利用停止)手続きをお願いいたします。
    URL:https://www.medical-res.co.jp/optout/
  7. 個人情報の委託 当社は、上記3の利用目的の範囲内で、個人情報の全部もしくは一部を他の事業者に委託する場合があります。この場合、個人情報保護水準の高い委託先を選定し、個人情報の適正管理・機密保持についての契約を交わし、適切な管理を実施させます。
  8. 個人情報を与えることの任意性と与えなかった場合に生じる結果 個人情報を届け出ることは任意ですが、個人情報が正しく届出されない場合は、適正な採用選考の判断やお仕事の紹介が出来ない等の不利益を蒙る可能性もありますのでご承知おきください。
  9. 個人情報に関する権利 お客様は、当社に対してご自身の個人情報の開示等(利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止または消去、第三者への提供の停止)に関して、下記窓口に申し出ることができます。その際は合理的な期間内に対応いたします。ただし、会社が付与したもの(人事考課、役職、異動履歴等)の訂正及び削除には応じることができません。
  10. 個人情報の開示等の請求 お客様は、当社に対してご自身の個人情報の開示等に関して、下記の当社問い合わせ窓口に申し出ることができます。その際、当社はお客様ご本人を確認させていただいたうえで、合理的な期間内に対応いたします。

    【お問い合わせ窓口】
    〒108-0014 東京都港区芝5丁目33番11号 田町タワー8階
    株式会社メディカルリソース
    苦情相談窓口責任者 管理部 鈴木 智史
    TEL: 0120-38-0095  FAX:03-6665-9221
    MAIL:compliance-toi@nicho.co.jp
    ※土・日曜日、祝日、年末年始、ゴールデンウィーク期間は翌営業日以降の対応とさせていただきます。

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職業安定法の改正により、職業紹介事業者からの職業紹介サービスによって無期雇用労働者(正社員等)としてご就職され、現在も当該就職先でご就業中の方については、ご本人様からの再求職の相談・申込みがある場合を除き、就職してから2年間は同職業紹介事業者からの転職勧奨(求人の紹介や転職に関する相談等)が出来なくなりました。

上記の対象となる方が求人の紹介や転職に関する相談を希望される場合は、改めて当社コンサルタントから求職のご希望についての意思確認をさせてくことがございますので、ご了承ください。

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職業紹介優良事業者

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