呼吸器内科, 循環器内科, 消化器内科, 糖尿病内科, 腎臓内科, 神経内科, 心療内科, 老年内科, 一般内科, その他内科科目の
医師求人(常勤)検索結果 8,387件

☆週3日勤務可・オンコール無し、祝日お休みと子育て医師にもご勤務いただきやすい内容でございます
☆パーキンソン病など神経内科領域の患者様をメインにご対応いただきます。
☆ネガティブ理由の退職者が少なく働きやすい環境が魅力となり、
　女性医師在籍され5年以上ご活躍されていたりと、定着率の高いクリニックでございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
横浜市南区にある、訪問診療クリニックでございます。
患者様数が増え続けており、体制強化のため募集を行っております。
最寄り駅より徒歩5分と、アクセスの良い好立地です。
未経験の先生も歓迎しておりますので、在宅診療にご興味のある先生は、是非ご検討くださいませ。

☆年収2,000万円からスタートし、2年名以降年収5,000万円以上結果を出されている医師が複数名在籍しています。
☆ホスピタリティを大切にされているため、訪問件数は少なく設定しております。
☆ご自宅から直行直帰、オンコール当番の翌日は休暇取得など働きやすい環境が構築されています。

【組織構成】
・法人で市内に3施設のクリニックを運営しており、常勤医師が約30名が在籍中のためバックアップ体制が充実しています。
・ボリュームゾーンとして、30代～40代の若い医師がご活躍されております。
・在籍医師の出身大学も様々なため、学閥がなく風通しの良い環境です。

【働きやすさ】
・訪問スケジュールは医師ご自身で調整するため、プライベートやライフイベント等、調整しながらご勤務いただけます。
・オンコールは担当制となり、回数は常勤医師が多く在籍されているため、平日は週1回、土日は月2回程度です。
・子育てと両立しながら勤務されている男性の先生も居り、バランスをとりながらの勤務が可能です。

【やりがい】
・一人で訪問の準備から全てを行うため一気通貫のスキルが身に付き、将来開業を見据えた先生にもおすすめです。
・法人が医師の業務量に応じて報酬で還元するため、最大年収6,000万円の実績もございます。
・1件あたりの訪問時間は、患者様によりペース配分ができるため一人ひとりに寄り添った対応が実現できます。

☆年収2,000万円からスタートし、2年目以降に年収5,000万円以上の結果を出されている医師が複数名在籍しています。
☆ホスピタリティを大切にされているため、訪問件数は少なく設定されております。
☆ご自宅から直行直帰、オンコール当番の翌日は休暇取得など働きやすい環境が構築されています。

【組織構成】
・法人で市内に3施設のクリニックを運営しており、常勤医師が約30名が在籍中のためバックアップ体制が充実しています。
・ボリュームゾーンとして、30代～40代の若い医師がご活躍されております。
・在籍医師の出身大学も様々なため、学閥がなく風通しの良い環境です。

【働きやすさ】
・訪問スケジュールは医師ご自身で調整するため、プライベートやライフイベント等、調整しながらご勤務いただけます。
・オンコールは担当制となり、回数は常勤医師が多く在籍されているため、平日は週1回、土日は月2回程度です。
・子育てと両立しながら勤務されている男性の先生も居り、バランスをとりながらの勤務が可能です。

【やりがい】
・一人で訪問の準備から全てを行うため一気通貫のスキルが身に付き、将来開業を見据えた先生にもおすすめです。
・法人が医師の業務量に応じて報酬で還元するため、最大年収6,000万円の実績もございます。
・1件あたりの訪問時間は、患者様によりペース配分ができるため一人ひとりに寄り添った対応が実現できます。

☆開院数年の新しいクリニックですが、既に医療法人化しており経営状態も良好です
☆年収1,800万円がベースの好条件の求人です（週40時間勤務/卒後10年目の先生の場合）
☆駅直結の医療機関の為、悪天候時も濡れずに通勤できます

【職場環境と雰囲気】
・院長は地域医療に熱い想いを持ったバイタリティー溢れるお人柄の先生です
・駅直結の商業ビル内のクリニックの為、天候に左右されずに通勤ができ、勤務後にお買い物や食事を楽しむことも可能です
・「これから訪問診療のスキルを身に付けたい」、「専門医制度（後期研修）には関心が無いが、しっかりと内科外来が出来る医師を目指したい」という先生や将来的に開業を考えている先生、「2024年4月から地域医療に取り組みたい」という現在初期研修中の先生や、等にも非常にオススメのクリニックです。

【募集背景】
・患者増を見据え、体制強化を図った募集です。
・2024年4月以前に入職可能な先生も歓迎しております。
・お人柄やコミュニケーション能力を重視した採用をされております。
・内科医としてのスキルやご経験、オンコール対応の有無等によって、給与交渉も可能です。

【業務内容】
・訪問先は、ほぼ100％居宅を想定しています
・訪問診療＋内科外来というような働き方も可能です（業務内容のバランスは応相談）
・外来においては、一般内科外来の他にスポーツ内科疾患の患者様も来られますので、スポーツ内科の分野を学びたい先生もお問い合わせください

☆オンコール無、年収1,700万円からのスタートです
☆法人として常勤医師が8名在籍しておりますので、ご専門外のことも相談できる環境が整っています
☆名古屋市内の立地で最寄駅から徒歩5分の立地ですので、車通勤、公共交通機関通勤共に便利です

【医療機関情報】
■名古屋市内に2つの訪問診療クリニックを有し、登録患者様は1,700名を超える市内有数の訪問診療クリニックです。
■最寄り駅より徒歩5分の立地にあり、公共交通通勤の場合も名古屋駅からのアクセスも便利です。
■2020年に分院を開設し、名古屋市内を広範囲にカバーする体制となり業績好調で収益性も高いです。

【働きやすさ】
■常勤医師が8名在籍しているため、ご家庭の事情による時短勤務など勤務の個別のアレンジメントが可能です。
■事務処理はスタッフの方が対応することでほぼゼロを実現しているため、診療に集中していただけます。
■オンコールは非常勤医師の雇用で体制構築しているため、ご希望がなければお願いすることはありません。

【教育体制】
■救急科の院長先生をはじめ、循環器内科、呼吸器内科、消化器外科、心臓外科、泌尿器科、小児科医に相談できる環境です。
■在宅専門医が取得可能な認定施設の申請を行っているため、今後専門医のご取得が可能になる予定です。
■未経験の先生は一定期間常勤医師の往診同行や、カンファレンスでのフォローなど時間をかけて行っていきます。

☆希少な循環器・生活習慣病特化のクリニックでの、体制強化のための常勤医師募集です。
☆完全予約制で17時00分が最終診察となりますので、残業もほぼ無しでQOL重視のご勤務の実現が可能です。
☆急行も停車する最寄り駅から徒歩圏内のモール内にございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
循環器内科・生活習慣病に特化した、中規模病院並みの検査機器を
そろえた先進的なクリニックにて、患者様増加による体制強化を図られており、
循環器内科や糖尿病に関して専門的な診療を行われたい先生を募集されております。
神奈川県～東京都内を走る急行も停車する最寄り駅から、徒歩圏内のモール内にあるクリニックです。

☆外来透析のみでの対応が難しい場合でも同法人が運営する関連施設との連携も取れいる環境です。
☆外来透析のみのクリニックですので、時間管理が比較的しっかりしており、
　ワークライフバランスのコントロールがしやすい環境です。
☆女性が抱える様々な健康問題に対応する性差を考慮した医療を推進し，
　女性が受診及び相談しやすい医療環境を整備しております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
バスキュラーアクセス管理を法人内の関連施設とも共有されており、同法人内で完結できる環境が整っております。
また関連新設が近隣にございますので、当直等をご希望の先生は関連施設でのご勤務も可能です。
働き方は柔軟にご対応いただけますので、まずはお気軽にご相談ください！

☆看取り等時間外対応ののインセンティブもあります。
☆往診車の貸与がございます。
☆希望があれば外来も担当することが可能ｄえす。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
人気の北摂エリアの訪問診療求人です。
医師体制が充実しているためオンコールの負担は少なめです。
医師に限らず勤務する方の定着率が高く滅多に求人が出ないクリニックです。

☆登録患者数増加に伴う増員募集につき科目不問です
☆夜間往診時の看護師同行もあり、訪問診療未経験者でも安心です。
☆同法人が運営している病院が隣接しており、救急搬送等の連携もスムーズです。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
市内に複数の病院、クリニック、介護施設等を運営しております。
訪問診療を専門に行うクリニックとして2015年に開設し、
在宅ニーズが高い地域のため登録患者様の数が増加しております。
居宅、同法人が運営している介護施設への訪問経験が積めますため、
訪問診療が未経験の先生にもお勧めです。

☆2026年4月入職の求人です。規模拡大も踏まえ、先を見越した募集となります。将来院長職を目指したい先生も歓迎！
☆オンコール対応は無く、オンオフのある働き方が可能です。
☆JR各線、東急線が交わる人気上昇中の町に構えており、県内・都内各方面からのアクセスも抜群です。

【医療機関情報】
■東北地方を中心に、中国四国地方や九州にもグループ展開を行う大手法人運営のクリニックです。
■理事長が「都市部と地方の循環」を推奨しており、東北地方に多数ある分院との2拠点勤務も実現可能です。
■院内スタッフの他、提携のケアマネージャー様を含めた独自の患者様専用チャットシステムにより密に連携を取られています。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝休み、かつ夜間オンコール対応は完全免除です。時短ご相談も可能なため、子育て中の先生も是非ご相談ください。
■クリニックの事務長は救急救命士であり、診療アシスタントを勤めていたため、より現場目線でのご相談が可能です。
■法人施策として、外部の医師を講師としてお呼びし勉強会を開催されるなど、大手法人規模ならではの取り組みも積極的に行われています。

【業務内容】
■看護師の他、物品準備や現場のカルテ入力補助を担当される診療アシスタントがドライバーを兼務する3名体制での訪問です。
■皮膚科疾患については、皮膚科コンサルタントチャットにより、専門の先生へ気軽にご相談可能な環境が整っています。
■重症度の高い患者様の受け入れも積極的であり、主病・重症度は様々な症例があるため、総合的に診ていきたい先生にお勧めです。

☆週4日からご相談可能な、駅前クリニック分院の募集です。2023年に開院したばかりのクリニックです。
☆「専門性維持」と「ワークライフバランス」を、同時に叶えることができるクリニックです。
☆東急線最寄駅から徒歩1分、アクセス抜群の立地に開設！都内はもちろん、近隣県からも通勤アクセス◎

【医療機関情報】
■医療とヘルスケアに関する社会的課題の解決を目指し、充実した機器と共に地域に密着した診療を行われています。
■ここ2年で神奈川の本院以外に県内に1院、東京都内に2院呼吸器専門のクリニックを開院された法人が運営のクリニックです。
■喘息吸入薬の年間処方数では法人として全国1位を達成しており、豊富な症例・経験を基に研鑽を積む環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■出身大学・医局や年齢性別関係なく、様々な先生がご活躍中。「専門性の高く信頼できる医療」をモットーされています。
■管理栄養士の雇用も積極的に行い、分子栄養医学や選択理論心理学を基に、重症化リスクを最小限化に努められています。
■東急線の急行停車駅から徒歩1分の好立地。近年の相鉄線との乗り入れもあり、神奈川県からのアクセスもより便利になりました。

【業務内容】
■患者様の内の6割が喘息持ちの患者様、残り4割の患者様はSASや一般内科などの対応メインとなります。
■電子カルテ補助のクラーク付きであり、管理栄養士が入力補助をサポートするため、専門用語の伝達もスムーズです。
■昨今では若年層の居住も増えているエリアであり、ニーズに応えるべく、小児喘息なども一部ご担当いただく場合がございます。

☆曜日固定となりますが、月・水・土曜日の週3日も叶います！当直無しのため、QOL重視の先生にもおすすめ◎
☆90床規模のケアミックス病院ですが、慢性期の患者様多めのため、落ち着いたご勤務となります。
☆駐車場のご用意がございますので、マイカー通勤も可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
【家庭あっての良き仕事、仕事あっての良き人生】をモットーとされており、
ライフワークバランスが取れるよう工夫されている、働き方に関心のある病院でございます。
病院は、昨今複数路線の乗り入れを行う相鉄線沿線の駅が最寄りとなります。
ご相談から承っておりますので、ご興味いただけましたらお気軽にお問い合わせくださいませ。

☆ご経験やスキル次第で週4日勤務で年収1,800万円の叶う好条件求人です
☆安定の公的病院！地域からの要請で設置された経緯のある存在意義の強い医療機関です
☆医師の働き方改革を推進し、週4日勤務やオンコール無しなど、柔軟な勤務体制を整えております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ケアミックス型の公的病院からの募集です。
二次救急病院ではありますが、基本的には近隣の高齢者などのかかりつけの患者様が多い病院です。
神経内科をはじめとして、高齢者救急に対応すべく医師体制の強化を図っています。
神経難病系の患者様も一定数いらっしゃるのと、訪問診療にもお力添えいただきたいと考えています。
お力をお貸しいただける先生は、是非お気軽にお問合せいただけますと幸いです。

☆ご経験やスキル次第で週4日勤務で年収1,800万円の叶う好条件求人です
☆安定の公的病院！地域からの要請で設置された経緯のある存在意義の強い医療機関です
☆医師の働き方改革を推進し、週4日勤務やオンコール無しなど、柔軟な勤務体制を整えております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ケアミックス型の公的病院からの募集です。
二次救急病院ではありますが、基本的には近隣の高齢者などのかかりつけの患者様が多い病院です。
同院は病院での治療だけでなく、訪問診療もおこなっており月間50名の通院困難な患者様を抱えています。
患者数は横ばいであるものの、安定した訪問診療体制を構築するために医師を募集しています。
お力をお貸しいただける先生は、是非お気軽にお問合せいただけますと幸いです。

☆ご経験やスキル次第で週4日勤務で年収1,800万円の叶う好条件求人です
☆安定の公的病院！地域からの要請で設置された経緯のある存在意義の強い医療機関です
☆医師の働き方改革を推進し、週4日勤務やオンコール無しなど、柔軟な勤務体制を整えております

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ケアミックス型の公的病院からの募集です。
二次救急病院ではありますが、基本的には近隣の高齢者などのかかりつけの患者様が多い病院です。
循環器をはじめとして、高齢者救急に対応すべく医師体制の強化を図っています。
当該医療圏は特に循環器系の受療率が高いエリアでもあり、先生方が専門性を発揮いただくことで
地域医療に大きく貢献いただくことができます。
お力をお貸しいただける先生は、是非お気軽にお問合せいただけますと幸いです。

☆週5日のご勤務です。オンコールの対応はございません。
☆外来・病棟管理・内視鏡検査をご担当いただきます。業務内容詳細はご面談の上、決定致します。
☆当直のご対応をいただきますが、救急受入は無く比較的ゆったりとした当直環境です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
小林市の地域密着型の病院にて、消化器内科の常勤医師募集です。
週1日の当直対応がございますが、救急受入はございません。
オンコール対応は無く、ご勤務日とお休みの日のメリハリのある勤務環境が特徴的です。
ご興味ございましたらお気軽にお問合せくださいませ。

☆時短勤務も可能なので子育て中の先生にも働きやすい環境です。
☆定年後のセカンドキャリア先をお探しの先生も歓迎しております。
☆当直無しの相談可能です。入っていただける場合は別途で手当の支給がございます。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
ケアミックス型の公的病院からの募集です。
二次救急病院ではありますが、基本的には近隣の高齢者などのかかりつけの患者様が多い病院です。
先生ごとの事情や生活背景を加味して、働き方に関して多様性を認める文化が醸成されています。
少しでもご興味がございましたら、お気軽にお問合せください。

☆業務内容は外来のみ！糖尿病の専門外来をご担当いただきます。
☆当直・オンコールご対応無し！メリハリのあるご勤務環境がございます。
☆近隣に関連病院あり。有事の際は搬送の連携がしっかりと取れております。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
中頭郡のクリニックでの常勤医師募集です。
糖尿病内科医師の募集で、専門医をお持ちの方は歓迎！
専門外来をご担当いただき、クリニックですので当直・オンコールはございません。
ご興味ございましたら是非ともご検討くださいませ。

☆オンコールは外部に委託の為対応無しとなり、週4.5日勤務からご相談できる求人です。
☆施設メインの訪問診療です。看護師＋医療事務が同行いたしますので、3名体制での診療となります。
☆訪問診療では珍しい土日祝休みとなり、プライベートとの両立も可能です。

【具体的な医療機関情報】
■全国に数多く展開する医療福祉グループとなり、足立区を中心に新宿区名等で病院やクリニックを運営しています。
■訪問診療クリニックは、グループ病院から在宅復帰後の患者を支え、リハビリ診療にも強く、退院直後の在宅生活を支援します。
■グループ病院周辺で訪問診療クリニックを構え、地域包括ケア病棟や回復期リハ病棟も運営しています。

【具体的な業務内容】
■訪問診療で施設と個人宅を訪問して診療を行い、1日の訪問件数は施設4件、居宅1～2件の計5件程度です。
■ルートごとに施設と個人宅を訪問していただき、内科全般の診療を1日の患者数は計60名程度です。
■カルテはモバイル端末で簡単に管理でき、訪問診療では看護師と医療事務が同行し、サポート体制が整っています。

【募集背景】
■新たに訪問診療クリニック立ち上げ、在宅復帰後の患者様のフォローを積極的に行うため、新たな人材を求めています。
■地域の訪問診療ニーズに応えるべく、まずは新規立ち上げのため、対応件数を徐々に増やしていく為に力をお貸しくださいませ！
■患者様が在宅で高いQOLを維持できることと、新しいことに積極的に取り組む医師を歓迎します。

☆週4日勤務可能、当直勤務なしと働きやすい環境です。
☆最大給与も1,800万円と内科の中では高額給与となっております。
☆基本は病棟管理を中心に対応いただいますが、その他外来でもそれぞれ専門に合わせた枠を設けることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■地域に愛される病院で、複数路線が利用可能な駅近に位置しており、通勤の利便性が高く、多くの医師にとって働きやすい環境です。
■病院全体でワークライフバランスの実現を目指しており、ほぼ定時で退勤できる環境を整えており仕事とプライベートの両立が可能です。
■小さいお子様がいらっしゃる医師も働き方について相談でき、柔軟に対応しています。育児と仕事のバランスを取りながら働けます。

【具体的な業務内容】
■病棟管理を中心に担当していただき、担当患者数は20〜30名程度で、患者様一人ひとりに丁寧な医療を提供することが求められます。
■専門外来を1コマ持つことも可能で、専門性を活かした診療が行え、週1日の外来診療も相談可能で、柔軟に業務を調整できます。
■施設メインで、個人宅への訪問は週に2、3件程度となり、専属ドライバーと看護師がサポートいたします。

【やりがい】
■専門性を活かし、地域に密着した医療を提供することができ、地域住民の健康を守るために貢献するやりがいを感じられます。
■高額給与と柔軟な勤務形態で、キャリアとプライベートを両立させると共に、自己成長を図りながら、充実した生活を送ることができます。
■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを通じて、充実感を感じながらチーム医療の一員として、協力し合いながら医療を提供します。